Vous êtes curieux, débrouillard et doué pour le travail d’équipe? Génial! C’est exactement ce que nous cherchons chez notre prochain collègue! Analyse dimensionnelle 3D, contrôle qualité, rétro-ingénierie, gestion de données et connectivité numérique éveillent votre intérêt ?
Alors lisez la suite, vous êtes au bon endroit !
Chez InnovMetric, en plus de participer à des défis techniques de haut niveau, vous aurez la chance de travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire afin d’aider les clients à solutionner des problèmes et à leur présenter les meilleures pratiques en termes d’utilisation de PolyWorks®, notre produit vedette.
Vous n'avez pas encore eu la chance de travailler avec PolyWorks? Ne vous inquiétez pas, notre équipe d'experts vous fournira la meilleure formation qui soit pour vous permettre d'effectuer les tâches suivantes :
Responsabilités
- Acquérir une connaissance approfondie de nos solutions afin de fournir à nos clients un soutien technique tant de base que de niveau expert
- Animer des sessions de formations techniques complètes et personnalisées à nos clients pour s'assurer qu'ils utilisent efficacement nos solutions dans leurs processus de fabrication ou de conception
- Effectuer des démonstrations logicielles avancées adaptées aux besoins spécifiques de nos clients potentiels
- Contribuer à différents projets d’intégration et de personnalisation en lien avec le déploiement de notre solution d’entreprise chez nos clients
- Assister techniquement notre communauté d’usagers, fournissant différentes options et solutions à leurs défis métrologiques
- Participer à différents événements clients et foires en lien avec la promotion de nos solutions logicielles
- Participer à des initiatives internes en lien avec l’amélioration continue de nos services et de nos processus
- Communiquer les besoins spécifiques de nos clients à l'équipe de développement logiciel
Compétences
- Posséder une formation en génie mécanique ou autre discipline pertinente
- Démontrer une excellente maîtrise de l'anglais autant à l’oral qu’à l’écrit
- Être disponible pour voyager au Canada et aux États-Unis
- Posséder de bonnes compétences sociales et être soucieux de comprendre et de satisfaire les besoins de nos clients
- Avoir de l’expérience avec des logiciels de CAO / FAO, procédés de design et de fabrication et avoir des connaissances à propos du tolérancement géométrique (GD&T)
Nous offrons des conditions d’emploi avantageuses et un milieu de vie stimulant :
- Horaire flexible facilitant la conciliation travail-vie personnelle
- Possibilité de télétravail partiel
- Rémunération compétitive et système de bonis
- Assurances collectives et service de télémédecine
- Thé, café et stationnement gratuit
- Activités sociales, sportives et groupe de musique IMBand (allez jeter un œil sur YouTube)
Qui sommes-nous
InnovMetric est une société de développement de logiciels indépendante qui aide les fabricants industriels de toutes tailles à opérer la transformation numérique de leurs processus de mesure 3D.
InnovMetric a révolutionné la métrologie 3D avec l’introduction de l’inspection dimensionnelle basée sur les nuages de points en 2000 et le concept d’une plate-forme logicielle universelle de métrologie 3D en 2006.
Aujourd’hui, avec plus de 23 000 clients dans 100 pays, et les plus grands fabricants industriels au monde ayant adopté ses solutions PolyWorks comme plate-forme logicielle standard de métrologie 3D, InnovMetric se concentre sur la création de technologies de gestion de données et de processus numériques de nouvelle génération.
InnovMetric, dont le siège social est situé à Québec, au Canada, est une organisation multinationale comptant 650 employés qui se consacrent à amener les données de mesure 3D au cœur des processus de fabrication des entreprises.
L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention de discrimination.
Puisque ce poste requiert des interactions quotidiennes avec des clients et collègues non-francophones, (lors d’animation d’ateliers de formations, appels et vidéoconférences), les candidats souhaitant soumettre leur candidature doivent répondre au critère en lien avec la langue anglaise indiqué dans l’offre d’emploi.
Nous vous remercions de l’intérêt que vous manifestez en présentant votre candidature. Veuillez prendre note que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus en présélection.
- Posséder une formation en génie mécanique ou autre discipline pertinente
- Démontrer une excellente maîtrise de l'anglais autant à l’oral qu’à l’écrit
- Être disponible pour voyager au Canada et aux États-Unis
- Posséder de bonnes compétences sociales et être soucieux de comprendre et de satisfaire les besoins de nos clients
- Avoir de l’expérience avec des logiciels de CAO / FAO, procédés de design et de fabrication et avoir des connaissances à propos du tolérancement géométrique (GD&T)
Spécialiste en réadaptation en déficience visuelle (INLB)
Doit détenir un diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) en Intervention en déficience visuelle, concentration Réadaptation en déficience visuelle. Il évalue et analyse les besoins des usagers, intervient pour favoriser le développement de l'autonomie de l'usager soit dans ses activités de l...
Spécialiste de la vente en boulangerie
Frais de remboursement :Toutes dépenses d'affaires remboursées Avantages sociaux et autres bénéfices :tous les avantages sociaux payés par l'entreprise, y compris les soins de santé, les soins dentaires et la participation au profits de l'entreprise Responsabilités : -Déplacement chez les clien...
Spécialiste d’affaires en approvisionnement
Vous êtes ainsi l’expert au niveau des pratiques d’approvisionnement, du marché, des stratégies à préconiser, de l’analyse des risques et le lien principal entre le service de l’approvisionnement et les responsables concernés des services de la Ville. Vous participez à l’élaboration des orientations...
Directeur(trice) de comptes (spécialiste en rehaussement)
Tu es du genre à tester de nouvelles façons de faire ou de nouveaux outils? Ici, l’initiative est encouragée! Pour favoriser ça, à ton arrivée, chaque responsable de département va prendre le temps de te présenter ce qui est fait dans son équipe pour que tu comprennes mieux ce qui se passe de manièr...
Spécialiste en Ressources Humaines
Gérer l’ensemble du processus de recrutement, y compris la publication d’offres d'emploi, le tri des candidatures, la conduite des entretiens et la coordination de l’intégration. Assurer la conformité avec les lois du travail et les politiques de l'entreprise, en maintenant des dossiers et une docum...
Conseiller en architecture de solutions IA
Cofomo, c’est beaucoup de choses, et nous travaillons sans relâche à nous assurer que nos talents aient le sentiment d’être appréciés, d’être motivés et de faire partie d’une entreprise dynamique, en pleine croissance, qui se préoccupe autant de l’avenir de ses employés que de l’avenir de la technol...
Spécialiste en procédés administratifs - Gestion Contractuelle
Il détient un pouvoir de dicter des règles en tant que spécialiste de l’approvisionnement auprès de l’organisation en matière de stratégie, lois, règlements, politiques, méthodologies et procédures. Minimum un an (1) d’expérience pertinente à la fonction dans le secteur de l'approvisionnement et de ...
Spécialiste de la Mise en Oeuvre, Assurance Collective
Gérer le processus de bout en bout en évaluant les nouvelles mises en œuvre d’assurance collective pour les clients de petite et moyenne taille ainsi que les mises en œuvre pour les tiers administrateurs qui disposent d’un forfait standard, en veillant à ce que les équipes internes obtiennent les re...
SPÉCIALISTE EN INTÉGRATION DE VARIATEURS AC/DC (Junior)
Plusieurs programmes pour employés et mesures de conciliation travail-vie personnelle (programme d’aide aux employés, programme pour encourager à cesser de fumer, remboursement de frais d’entraînement physique, etc. Rédiger des demandes de prix et préparer la documentation relative aux soumissions s...
Conseiller en architecture de solutions logicielles
Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 7800 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie ...