NAV CANADA -- Vice President and Chief Stakeholder Relations & Communications Officer | Vice-président·e, chef·fe des relations avec les intervenants et responsable des communications

NAV CANADA plays a unique and critical role managing the 18 million square kilometres of Canadian civil airspace and the North Atlantic oceanic airspace under Canada’s control.

With over 100 staffed sites, 5,300 employees, and 45,000 customers, NAV CANADA is a publicly accountable, non-share capital corporation with operations from coast-to-coast-to-coast.

They are one of the few fully private companies in the world wholly responsible for air traffic control, flight information, and other aeronautical services.

Within the context of enhancing and leading stakeholder relations, government and public relations, corporate and employee communications, corporate image, customer service, and community investment activities, NAV CANADA is seeking a dynamic Vice President and Chief Stakeholder Relations & Communications Officer (VP CSRCO) to join the organization’s executive leadership team.

Reporting directly to the President & CEO, the Chief Stakeholder Relations & Communications Officer leads a team of accomplished professionals, fostering a collaborative culture that encourages innovative thinking.

The VP CSRCO strengthens the organization's stakeholder reputation through the design, development, and implementation of policies and programs, an integrated internal and external communications strategy, and represents the organization in legislative, regulatory, and community relations.

Acting as an ambassador and spokesperson, they foster open communication between NAV CANADA and federal, provincial, territorial, and municipal governments, our customers, business associations, airport authorities, airline associations, academics, and special interest groups.

As the ideal candidate, you are a gifted and persuasive communicator with exceptional interpersonal and networking skills, and a proven track record in developing marketing / public relations strategies to enhance NAV CANADA's relationships with high-level external audiences, including media and key corporate and government stakeholders.

You are a well-cultivated critical thinker who translates strategic thinking into actionable plans and excels as a strategist and cross-functional contributor on the senior management team.

You offer NAV CANADA a bold vision and the energy to achieve its external affairs objectives, continually seeking new and innovative ways to enhance the organization's stakeholder reputation.

Your personal and professional credibility, along with your national networks, will strengthen NAV CANADA’s government and stakeholder relations efforts.

As a leader, you embody rigor, integrity, compassion, and objectivity. You have political acumen, excel in building relationships, and are skilled in policy advocacy and influence.

Additionally, you possess strong people management skills and a talent for team building, mentoring, and coaching. Recognized as a clear and inclusive leader, you inspire teams to achieve ambitious results while championing NAV CANADA’s values of diversity, equity, and inclusion.

Your leadership experience in corporate communications within a complex, regulated business environment in Canada, along with your background in government relations, is essential, as is your proficiency in both English and French.

To apply for this position, please submit your application and related materials to Eric Lathrop and Alain Pescador at apescador@boyden.

com and state the title of the position in the subject line of your e-mail.

We thank all applicants for their interest, however only those under consideration for the role will be contacted.

NAV CANADA is committed to building diverse, equitable, inclusive, and accessible working environments and welcomes those who would contribute to the further diversification of staff including, but not limited to, women, racialized persons, Indigenous people, persons with disabilities, and persons of any sexual orientation or gender identity to apply.

NAV CANADA joue un rôle unique et crucial dans la gestion des 18 millions de kilomètres carrés d’espace aérien civil canadien et de l’espace aérien océanique de l’Atlantique Nord sous l’autorité du Canada.

Elle compte plus de 100 emplacements dotés de personnel, 5 300 employés et 45 000 clients et est une société sans capital-actions publiquement responsable qui exerce ses activités d’un océan à l’autre.

Elle est l’une des rares sociétés entièrement privées dans le monde à assumer l’entière responsabilité du contrôle de la circulation aérienne, de l’information de vol et d’autres services aéronautiques.

NAV Canada est à la recherche d’un·e vice-président·e, chef·fe des relations avec les intervenants et responsable des communications pour se joindre à l’équipe de la haute direction, en vue de rehausser et de diriger les relations avec les intervenants, les relations gouvernementales et publiques, les communications de l’entreprise et les communications avec les employés, l’image de la société, le service à la clientèle et les investissements dans la collectivité.

Le ou la titulaire du poste relève directement du président et chef de la direction et dirige une équipe de professionnels accomplis en favorisant une culture axée sur la collaboration et la pensée innovatrice.

Cette personne renforce la réputation d’intervenante de la société grâce à la conception, à l’élaboration et à la mise en œuvre de politiques et de programmes et d’une stratégie intégrée de communications internes et externes, et représente l’organisation dans les relations législatives, réglementaires et communautaires.

À titre d’ambassadrice et de porte-parole, elle encourage les communications ouvertes entre NAV CANADA et les gouvernements fédéral, provinciaux et territoriaux, les autorités municipales, les clients, les associations de gens d’affaires, les autorités aéroportuaires, les associations de lignes aériennes, les universitaires et les groupes d’intérêts.

En tant que candidat·e idéal·e, vous communiquez efficacement et de manière convaincante, vous possédez des compétences exceptionnelles en relations interpersonnelles et en réseautage et vous avez fait vos preuves en élaboration de stratégies de marketing et de relations publiques afin de rehausser les relations de NAV CANADA avec les publics externes de haut niveau, notamment les médias et les principaux intervenants gouvernementaux et du milieu des affaires.

Doté·e d’un esprit critique, vous êtes cultivé·e, vous traduisez la réflexion stratégique en plans de mesures concrètes et vous excellez en tant que stratège et contributeur·rice interfonctionnel·le au sein de l’équipe de la haute direction.

Vous apportez à NAV CANADA une vision audacieuse et le dynamisme nécessaire pour réaliser ses objectifs en matière d’affaires externes, et vous cherchez continuellement de nouvelles façons novatrices d’améliorer la réputation d’intervenante de la société.

Votre crédibilité personnelle et professionnelle ainsi que vos réseaux nationaux renforceront les efforts déployés par NAV CANADA sur le plan des relations gouvernementales et avec les parties intéressées.

En qualité de leader, vous incarnez la rigueur, l’intégrité, la compassion et l’objectivité. Vous possédez un flair politique, vous excellez à l’établissement de relations et vous êtes habile à défendre des politiques et à influencer.

De plus, vous avez de solides compétences en gestion des personnes et un talent pour la promotion de l’esprit d’équipe, le mentorat et l’accompagnement.

Reconnu·e comme un leader incontestable et inclusif, vous motivez les équipes à obtenir des résultats ambitieux tout en favorisant les valeurs de diversité, d’équité et d’inclusion de NAV CANADA.

Votre expérience de direction dans le domaine des communications d’entreprise dans un milieu d’affaires complexe et réglementé au Canada, ainsi que vos antécédents en relations gouvernementales sont essentiels, tout comme votre maîtrise du français et de l’anglais.

Pour postuler, veuillez faire parvenir votre demande et les documents connexes à Eric Lathrop et Alain Pescador (apescador@boyden.

com) en indiquant le titre du poste à la ligne de l’objet de votre courriel.

Nous communiquerons toutefois uniquement avec les personnes dont la candidature sera prise en considération.

NAV CANADA est déterminée à bâtir des milieux de travail axés sur la diversité, l’équité, l’inclusion et l’accessibilité, et invite les personnes qui contribueraient à accroître la diversité du personnel, notamment les femmes, les personnes racisées, les Autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toute orientation sexuelle ou identité de genre à postuler.