Technologiste médical(e)

Description : Possibilité temps complet et temps partiel selon vos disponibilités!

Besoins actuels :

• Hôpital Saint-Sacrement : Laboratoire multidisciplinaire, Laboratoire de pathologie
• Hôpital du CHUL : · Laboratoire multidisciplinaire, Laboratoire de microbiologie
• Hôpital Saint-François d’Assise : Laboratoire multidisciplinaire
• Hôpital de l’Enfant-Jésus : Laboratoire multidisciplinaire, Laboratoire de microbiologie, Laboratoire de Banque de sang, Laboratoire de cytologie
• Hôpital de l’Hôtel Dieu de Québec : Laboratoire multidisciplinaire, Laboratoire de microbiologie, Laboratoire de pathologie
• Hôpital de Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec : Laboratoire multidisciplinaire, Laboratoire de microbiologie, Laboratoire de pathologie
• Hôpital de Baie-St-Paul : Laboratoire multidisciplinaire
• Hôpital de La Malbaie : Laboratoire multidisciplinaire

Résumé des tâches :

• Effectuer, sur le corps humain ou à partir de spécimens, des analyses et des examens dans le domaine de la biologie médicale
• Assurer la validité technique des résultats à des fins diagnostiques, de suivi thérapeutique ou de recherche.

La grappe OPTILAB de la Capitale-Nationale a été constituée le 1er avril 2017. Le laboratoire serveur est le CHU de Québec où des laboratoires sont opérés dans 14 installations des quatres établissements partenaires de la grappe :

CHU de Québec : L’Hôtel-Dieu de Québec (L’HDQ), Centre hospitalier de l'Université Laval (CHUL), Hôpital Saint-François d'Assise (HSFA), Hôpital de l'Enfant-Jésus (HEJ), Hôpital du Saint-Sacrement (HSS)

CIUSSS de la Capitale-Nationale (CIUSSS-CN) : Hôpital de Baie-St-Paul (HBSP), Hôpital de La Malbaie (HLM), Hôpital régional de Portneuf / CLSC de Saint-Raymond, Hôpital Chauveau, Hôpital de Sainte-Anne-de-Beaupré (HSAB), Hôpital Jeffery-Hale, Institut universitaire en santé mentale de Québec (IUSMQ)

Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec Université Laval (IUCPQ)

CISSS des Îles : Hôpital de l’Archipel

Nous invitons les finissants à postuler! Exigences :

• diplôme d’études collégiales en techniques d’analyses biomédicales
• membre en règle de l’Ordre professionnel des technologistes médicaux du Québec (selon les secteurs)
• intérêt et capacité à travailler en équipe.
• intérêt pour le milieu hospitalier universitaire.

Les diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration et des Communautés culturelles du Québec.

Remarques : Toute demande d'emploi doit être accompagnée des documents attestant que les exigences de l'emploi sont respectées : copie de diplômes et / ou relevés de notes, curriculum vitae, copie d'attestation, s'il y a lieu.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette) vous recevrez un courriel d'accusé réception, toutefois, il ne vous sera pas possible d'y joindre votre CV.

Afin que votre candidature soit prise en considération, il sera nécessaire d'inclure votre CV à jour. Pour ce faire, vous devez utiliser un ordinateur fixe ou un portable.

Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada.

Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes.

Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé.

Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 500 employés, 1 500 médecins, dentistes et pharmaciens, 338 chercheurs réguliers et associés, 169 chercheurs affiliés, de même que 927 étudiants aux cycles supérieurs et 425 bénévoles.

De nombreux avantages s'offrent à vous au CHU de Québec-Université Laval :

• programme d'aide au employés (PAE);
• avantages sociaux complets;
• plateforme LifeWorks : programme de santé mieux-être pour vous et votre famille;
• programme privilèges : rabais (commerces, restaurants, spa, hôtels, centres de conditionnement physique);
• dépanneur de la fondation du CHU de Québec-Université Laval pour se procurer des billets de ski alpin à rabais et des billets de cinéma à rabais, etc.;
• programme privilèges : activités de mise en forme (yoga, pilates, zumba, cardio musculation), Défi entreprise; Pentathlon des neige, Parcours de marches près de nos hôpitaux;
• distribution de paniers de légumes biologiques l'été;
• aide au cheminement de carrière et outil Webfolio à votre disposition afin de bâtir votre projet professionnel en ligne.

Outil conçu pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle au CHU de Québec-Université Laval.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Le CHU de Québec Université-Laval applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.