Technicienne et technicien en informatique
Banque de candidatures
Les banques de candidatures sont consultées lors de nouveaux besoins d'embauche. Les candidatures sont conservées pour une période d’une année.
Nous vous invitons également à postuler aux offres d’emplois futures selon votre champ d’expertise.
LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer des travaux techniques relatifs au fonctionnement de réseaux, d’ordinateurs et de périphériques ainsi qu’à fournir le soutien technique aux utilisatrices ou utilisateurs.
En cohérence avec les orientations du cadre de référence technologique,
De façon plus spécifique, la personne assume les responsabilités suivantes :
- Prioriser et prendre en charge les requêtes qui lui sont assignées par le biais du centre de service;
- Installer, configurer et assurer le bon fonctionnement du matériel, des périphériques ainsi que des nouveaux logiciels;
- Assister et informer les utilisateurs sur les processus et les procédures de l’environnement numérique au collège Lionel-Groulx;
- Établir un diagnostic de première ligne des incidents et des demandes du service;
- Déterminer, lors d’une interruption de service, la cause et apporter les correctifs ainsi que les modifications requises;
- Participer activement aux projets de l’équipe d’environnement numérique.
PROFIL RECHERCHÉ
- Personne rigoureuse, bienveillante, patiente, collaborative et à l’écoute des usagers et des pairs.
- Passionnée de l’informatique, elle tient à jour ses connaissances technologiques.
- Être pourvue du sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités.
- Capacité de bien gérer son stress.
EXIGENCES
- Détenir un diplôme d’études collégiales avec un champ de spécialisation approprié (DEC en informatique).
- En cas de difficulté de recrutement, les candidatures possédant toute autre combinaison d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente pourraient être considérées.
- Maitrise des systèmes d’exploitation clients et serveurs du type Windows, protocoles réseau tels que TCP-IP ainsi que certains éléments directement liés au maintien d’un parc informatique (déploiement, antivirus, sécurité, etc.).
- Maîtrise du français oral et écrit.
- Un test avec un seuil de réussite de 60 % sera administré.
ÊTRE UN PERSONNEL DE SOUTIEN AU COLLÈGE LIONEL-GROULX
- C’est participer à l’offre d’une formation reconnue et de qualité à travers 31 programmes préuniversitaires, techniques et de formation continue pour une population étudiante de plus de 6000 étudiants.
- C’est profiter de conditions de travail concurrentielles, avec 20 journées de vacances, une généreuse banque de congés, l’accès à un programme de santé et de bien-être, des possibilités de perfectionnement, un régime d’assurances collectives et un fonds de pension (Retraite Québec).
- C’est collaborer au sein d’une équipe multidisciplinaire, engagée et investie dans le nouveau plan stratégique 2021-2026.
Plan de classification personnel de soutien
PROCESSUS D’EMBAUCHE
Le Collège Lionel-Groulx remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues.
Le Collège applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Pour favoriser l’application de notre programme, nous suggérons aux candidats et candidates de nous indiquer s’ils ou elles font partie d’un de ces groupes.
Des mesures d’accommodement pourraient être offertes sur demande, lors du processus de sélection, pour les candidats et candidates ayant des besoins particuliers.
Renseignements utiles pour les candidates ou candidats provenant de l’extérieur du Québec et désirant travailler au CLG
Il n’est pas nécessaire d’avoir un diplôme d’étude québécois, mais vous devez avoir obtenu une évaluation comparative délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion.
https : / / www.quebec.ca / immigration / travailler-quebec / faire-reconnaitre-competences-acquises-etranger / obtenir-evaluation-comparative
Conseiller(ère) en Gestion de projet et mobilisation de ressources
En plus de renforcer l’engagement des Canadiens pour le développement international et les principaux enjeux mondiaux, ce projet visera à améliorer le rendement des partenaires des pays en vue de promouvoir des initiatives novatrices et un développement environnemental durable plus inclusif qui fero...
Mécanicien / technicien(ne) en mécanique automobile (poste basé à Granby)
Effectuer l'entretien préventif et les réparations mécaniques sur une variété de véhicules. Effectuer des réglages, des réparations et des inspections conformément aux normes de l'industrie. Maintenir un environnement de travail propre e...
Technicien(ne) centre de production et documentation
En tant que Technicien au centre de production et de documentation chez Forvis Mazars, vous ferez partie intégrante de notre équipe dynamique, contribuant à notre mission de fournir des services d'audit et de conseil de premier ordre. Effectuer la révision linguistique et la mise en page des états f...
Technicien ou technicienne en informatique - classe principale (volet achats)
Le rôle principal et habituel de technicien en informatique de classe principal consiste à exercer les fonctions de chef d'une équipe de techniciennes ou techniciens en informatique ou à exercer des fonctions techniques hautement spécialisées exigeant des connaissances et une créativité supérieures ...
Technicien / ne - Inspection de voûtes et des pipelines
D'autres tâches peuvent inclure l'interface avec le propriétaire et la patrouille pour valider les résultats liés aux travaux non autorisés à proximité des pipelines, aux situations de fuite suspectées ainsi qu'à d'autres travaux d'entretien de base tels que le signalement et le remplacement des déf...
Technicien Informatique - Niveau 2 (contrat 6+ mois)
Nous sommes présentement à la recherche d'un Technicien Informatique - Niveau 2 pour un contrat d'une durée de 6 mois, à temps partiel, à raison de 3 jours par semaine, avec possibilité de renouvellement. Voir les emplois de DELAN - Chasseurs de Talents en TI 18 juillet Industries Recrutement, Servi...
Analyste spécialisé.e en informatique – Volet gouvernance, risque et conformité
Procède régulièrement à des analyses de risques de sécurité de l’information en fonction des exigences de gestion et d’exploitation établies, identifie les menaces et les situations de vulnérabilité et mette en œuvre les solutions appropriées;. Conseille et recommande des options, des orientations e...
Technicienne ou technicien en travail social
Assurer un lien entre les divers intervenants de l'école ou du centre et les parents notamment en leur communiquant des informations d'ordre scolaire, en les renseignant sur les ressources disponibles dans le milieu, en agissant comme médiateur auprès des parents et des organismes communautaires et ...
Adjoint juridique en droit du travail et de l'emploi
Recrute Action (permis d'agence : AP-2000003) fournit des services de qualité en matière de recrutement en offrant un soutien et une approche personnalisée autant pour les chercheurs d’emploi que pour les entreprises. Coordonner l’agenda et assurer les suivis requis pour les rendez-vous, rencontres,...
Offre d’emploi d’avocat(e) en droit civil, familial et administratif
Ayant des habiletés exceptionnelles en matière de service à la clientèle et de communication verbale et écrite avec une clientèle potentiellement difficile. Nous offrons des conditions de travail concurrentielles à nos employé(e)s, favorisons un climat de travail sain, stimulant et mobilisateur afin...