CIBC - Directeur principal, Comptes nationaux - Montréal - bilingue

Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients.

À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font.

Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site .

Tâches du titulaire

Le service des Comptes nationaux consiste en une équipe de spécialistes des services bancaires au sein de Groupe Entreprises de la Banque CIBC ayant une expertise dans les prêts cash-flow’ et aux entreprises du marché intermédiaire supérieur.

Les membres de l’équipe Comptes nationaux se spécialisent dans la structuration et la gestion de facilités de crédit plus importantes et des financements syndiquées.

Le groupe a pour mission d’augmenter la part de marché de la Banque CIBC dans cet important segment des services bancaires commerciaux canadiens.

Notre priorité consiste à offrir à notre clientèle des solutions de financement créatives, des idées à valeur ajoutée et le meilleur service qui soit dans le secteur en proposant la gamme complète de produits de la Banque CIBC.

À la Banque CIBC, la personne occupant le poste de directeur principal, Comptes nationaux a la responsabilité de gérer et de faire croître un portefeuille de clients du marché intermédiaire supérieur en créant de manière proactive de nouvelles occasions d’affaires et en veillant à la satisfaction optimale des besoins bancaires de la clientèle.

Relevant du directeur exécutif et chef d’équipe, elle est responsable des activités de développement des affaires, de la couverture client, de la rédaction du dossier de crédit et de la gestion de portefeuille.

Elle doit travailler de concert avec un certain nombre de partenaires internes et externes pour soutenir une vaste gamme de clients ainsi que stimuler les efforts de vente croisée et les activités d’expansion des affaires.

Comment réussir

Le client d’abord Vous possédez d’excellentes compétences en gestion de la clientèle et en gestion relationnelle. Vous collaborez dans le but de trouver les bonnes solutions pour les clients ainsi que d’offrir des solutions de financement créatives et des idées à valeur ajoutée.

Établissement de relations En collaborant étroitement avec le chef d’équipe, vous établirez et entretiendrez des relations avec la clientèle en menant des activités d’expansion des affaires et en tirant parti des sources de recommandation, notamment la clientèle actuelle et les centres d’influence.

Gestion du crédit Vous devrez structurer et négocier des ententes de crédit et de gestion de trésorerie avec les clients, effectuer des contrôles préalables financiers et non financiers complets et exécuter des évaluations du risque pour les demandes de crédit.

De plus, vous négocierez les modalités avec la clientèle et les parties intéressées internes.

Collaboration Vous travaillerez avec les partenaires internes, y compris Banque d’investissement CIBC, Groupe Solutions d’entreprises et Gestion de trésorerie, afin de présenter de nouvelles occasions d’affaires à la clientèle et de diriger des propositions de financement.

Vos attributs

Expérience Vous possédez au moins dix ans d’expérience professionnelle dans le domaine du crédit commercial (Services financiers aux entreprises ou Groupe Entreprises) ou dans un domaine connexe.

Vous devez avoir de l’expérience en gestion relationnelle, en évaluation de prêts de même qu’en analyses sectorielles et concurrentielles, ainsi que des compétences en négociation.

Études Vous avez un diplôme en affaires, en finances, en comptabilité ou dans un domaine connexe. Une maîtrise en administration des affaires, le titre de CFA et tout autre titre professionnel pertinent constituent des atouts.

Vous carburez au succès Vous avez une grande motivation à atteindre vos objectifs et à offrir le meilleur de vous-même afin d’avoir un impact pour la clientèle.

Vous possédez de solides compétences en présentation Vos aptitudes en communication orale et écrite sont supérieures à la moyenne pour ce qui est de présenter des renseignements financiers à la clientèle et aux parties intéressées internes.

Vous avez un sens très aigu des affaires Vous comprenez parfaitement bien les théories et les pratiques concernant le financement des sociétés, en plus de disposer de solides compétences en analyse financière.

Excellentes compétences en gestion du temps Vous possédez d’excellentes compétences en gestion du temps et un solide sens de l’organisation permettant de gérer les nombreuses demandes parfois contradictoires et les contraintes de temps.

Vous avez la capacité d’adaptation et la souplesse nécessaires pour composer avec un environnement en constante évolution.

Les valeurs vous tiennent à cœur. Vous restez vous-même au travail et vous incarnez nos valeurs de confiance, de travail d’équipe et de responsabilisation.

Vous êtes capable de servir les clients de la collectivité en français et en anglais.

Ce que la Banque CIBC vous offre

À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions en tant qu’employé, nous nous efforçons de créer des occasions qui vous permettront d’exploiter votre potentiel.

Notre objectif est de vous offrir une carrière, pas uniquement un chèque de paie.

Nous nous efforçons de vous récompenser de façon personnalisée et pertinente, notamment en vous offrant un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, l’adhésion à un programme d’avantages sociaux*, à un régime de retraite à prestations déterminées* et à un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, du soutien pour votre bien-être et Créateur de moments, notre programme social de reconnaissance basé sur des points.

Grâce à nos espaces et à nos outils technologiques, il devient facile de réunir les grands esprits pour créer des solutions novatrices qui améliorent les choses pour nos clients.

Nous favorisons une culture qui encourage l’expression de vos ambitions au moyen d’initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé dont vous pouvez profiter pour investir dans votre croissance et votre perfectionnement.

Sous réserve des modalités du régime et du programme

Ce que vous devez savoir

La Banque CIBC s’est engagée à créer un milieu de travail intégrateur où tous les membres de l’équipe et les clients se sentent à leur place.

Nous recherchons des candidats dotés d’un large éventail de compétences et offrons une expérience accessible aux candidats.

Si vous avez besoin d’une solution d’adaptation, écrivez à .

Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada dans les lieux précisés ci-dessus et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide.

Nous pourrions vous demander de remplir une évaluation fondée sur les attributs et d’autres tests de compétences (comme la simulation, la programmation, la maîtrise du français, MS Office).

Notre objectif pour le processus de demande est d’en apprendre davantage sur vous et sur tout ce que vous avez à offrir, et de vous donner l’occasion d’en apprendre davantage sur nous.

Lieu de travail

Mont-1155 Rene Levesque, 3rd

Type d’emploi

Permanent

Heures de travail hebdomadaires

37.5

Compétences

Contrôle des performances, Développement d'entreprise, Établissement de liens, Expérience client (CX), Gestion des finances, Gestion des personnes, Group Problem Solving, Objectifs stratégiques, Pensée analytique, Services bancaires aux bancaires