Technicien de service

Technicien de service recherché à Québec.

Tu es à la recherche d'un emploi dans une entreprise familiale où l'ambiance reigne ? Tu es passionné de service client ?

Tu recherches un emploi où tu pourras être rémunéré à ta juste valeur ?

Ça tombe bien, nous avons une opportunité pour toi !

Poste de technicien de service / électromécanicien

Dans la ville de Québec

Horaire de jour, du lundi au vendredi

Salaire pouvant aller jusqu'à 40$ / heure

Avantages

Cette entreprise de Québec offre à leurs techniciens de service ces avantages :

• Un régime d'assurance collectives complète payée en partie par l'employeur
• Un régime d'épargne retraite avec cotisation de l'employeur
• L'uniforme fournis par l'employeur
• Une allocation pour tes outils
• Un véhicule de service et un cellulaire prêtés

Responsabilités

En tant que technicien de service, tu auras comme responsabilité de :

• Faire les diagnostics et les réparations des chariots élévateurs chez les clients
• Expliquer aux clients la nature des bris et des solutions possibles
• Documenter chacun des bons de travail après les travaux
• Collaborer au perfectionnement de l'entreprise en offrant un service client A1

Qualifications

Tu es prêt à être technicien de service pour cette entreprise de Québec si :

• Tu as une formation pertinente reliée à l'électromécanique
• Tu possèdes un bon sens de service client
• Tu aimes passer du temps sur la route
• Tu fais preuve d'autonomie sans supervision directe

Sommaire

Pour plus d'informations ou soumettre ta candidature, rejoins-moi par appel ou texto au 581-372-7221 et demande pour parler à Marc-Antoine ou par courriel au [email protected]

Ce poste n'est pas celui que tu recherches ? Tu es à la recherche d'un défi similaire, mais ailleurs dans la région ? Tu cherches un autre défi que celui-ci ?

Tu aimerais nous référer une personne en recherche d'emploi ? Contactes-nous et il nous fera plaisir d'en discuter avec toi et de regarder le défi professionnel qu'il te faut !

Nous offrons également une prime de référencement de 250$ par personne référée !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.

Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.

ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.