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Planificateur(rice) Financier(ère), Planification en placements et retraite

Royal Bank of Canada>
DOLLARD-DES ORMEAUX, Québec, Canada
Temps plein

Résumé du travail

Description du poste

Ceci est une opportunité pour la région du Nord-Ouest de Montréal

En quoi consiste l’occasion d’emploi ?

En tant que Planificateur financier, Planification en placements et retraite de RBC, vous établissez des relations avec les clients actuels et potentiels de RBC et vous créez pour eux des solutions de placement personnalisées.

En plus de vos propres activités de sollicitation et de réseautage, vous êtes pleinement soutenu par des partenaires internes qui vous recommandent des clients.

Votre créativité, votre motivation et votre désir de générer de nouvelles ventes de placement vous poussent à offrir des conseils et des solutions de renommée mondiale pour aider les clients à atteindre leurs objectifs à long terme.

Grâce à votre potentiel de revenu illimité, vous pourrez vraiment créer le futur que vous voulez pour vous-même et les clients que vous conseillez.

Quelles seront vos tâches ?

  • Offrir des conseils et solutions de planification financière personnalisés grâce à notre gamme inégalée de solutions de placement et de portefeuilles, qui comprend des solutions de fonds communs de placement de RBC et de certains tiers qui sont les meilleures de leur catégorie
  • Acquérir de nouveaux clients et actifs et consolider les relations avec les clients actuels ainsi que leurs actifs
  • Diriger les clients vers les membres de l’équipe RBC appropriés pour les aider à combler constamment leurs besoins
  • Acquérir des sources de recommandation externes grâce au réseautage, au marketing et à vos personnes d’influence

De quoi avez-vous besoin pour réussir ?

Exigences

  • Accréditation en planification financière (IPF) ou en voie d’être complété
  • Représentant inscrit en fonds communs de placement (réussite du cours Fonds d’investissement au Canada ou du Cours sur le commerce des valeurs mobilières au Canada)
  • Au moins deux ans d’expérience dans le domaine de la planification financière
  • Aptitudes avérées en réseautage et en acquisition de clientèle
  • Capacité de cultiver de solides relations avec les partenaires
  • Bilinguisme (anglais et français) requis, car vous devrez servir une clientèle francophone et anglophone.

Les avantages pour vous

Donner notre pleine mesure, penser autrement pour poursuivre notre croissance et travailler en équipe afin d’offrir des conseils fiables qui contribueront à la réussite des clients et à la prospérité des collectivités, voilà un défi que nous relevons avec brio.

Nous nous soucions du bien-être de chacun et nous sommes déterminés à réaliser notre plein potentiel, à favoriser l’essor des collectivités et à contribuer à la réussite de tous.

  • Statut d’employé à temps plein de RBC, potentiel de revenu illimité et programme exhaustif d’avantages sociaux
  • Équipe dynamique et performante axée sur la progression et la collaboration
  • Programme de formation de classe mondiale sur les services financiers
  • Options flexibles de conciliation travail-vie personnelle

Compétences professionnelles

Adaptabilité, Curiosité, Développement d'entreprise, Orientation client

Détails supplémentaires de l’emploi

Adresse :

4400 BOUL DES SOURCES : DOLLARD-DES ORMEAUX

Ville : DOLLARD-DES ORMEAUX

DOLLARD-DES ORMEAUX

Pays : Canada

Canada

Nombre d’heures de travail par semaine :

37.5

Type d’emploi : temps plein

temps plein

Secteur d’activité :

Services bancaires aux particuliers et aux entreprises

Type de fonction : Régulier

Régulier

Type d’échelle salariale :

Commission

Date d’affichage : 2024-10-02

2024-10-02

Date limite des candidatures :

Inclusion et équité en matière d’emploi

À RBC, nous favorisons la diversité et l’inclusion pour stimuler l’innovation et la croissance. Nous nous engageons à bâtir des équipes inclusives et un milieu de travail équitable pour que nos employés puissent être entièrement eux-mêmes au travail.

Nous agissons contre les inégalités et les biais systémiques afin de soutenir notre clientèle, nos collectivités et notre effectif diversifiés.

Nous veillons également aux questions d’accessibilité pour nos employés éventuels ayant des capacités différentes. Veuillez communiquer avec nous si vous avez besoin d’aménagements pendant le processus de recrutement.

Joignez-vous à notre communauté de talents

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