Fonctions :
De concert avec la direction et le directeur général, la personne recrutée devras :
Élaborer et mettre en œuvre le plan d’action de même que les politiques et procédures de l’entreprise.
PRINCIPALES TÂCHES :
Gestion opérationnelle :
- Jouer le rôle d’interface entre les différents services de l’organisation
- Assurer une communication fluide et une transmission des informations efficaces entre les différents départements pour favoriser la communication interne
- Mettre en place des procédures opérationnelles et en maintenir l’application
- Assurer le fonctionnement et la continuité du service
- Assumer la responsabilité de la maintenance, de la sécurité et de la propreté des installations
- Assurer le respect des politiques et des procédures en vigueur dans l’entreprise
- Gérer les situations imprévues et difficiles en plus de mettre en place des mesures d’urgence et de veiller à leur application en tout temps pour assurer la sécurité de tous
Gestion des ressources humaines :
- Mise à jour des descriptions de postes et tâches
- S’assurer que les différentes lois entourant la gestion soient appliquées er respectées (CNESST)
- Planifier et organiser les rencontres d’employés lors des évaluations, des rencontres de probation et / ou lors de demandes ponctuelles
- Coordonner les activités de formation et de recrutement;
- Planifier les besoins de main-d’œuvre selon les besoins de concert avec le président-directeur général;
- Rédiger et afficher les offres d’emploi sur différentes plateformes de recrutement
- Gérer l’ensemble du processus de recrutement
- Gérer le processus de sélection des candidats
- Accueillir et intégrer les nouveaux employés
- Planification de la formation d’entrée en poste
Autres :
- Continuation de l’Implantation la Loi 25 pour le dossier des employés ainsi que le site web
Superviseur de production (poste basé à Granby)
Le superviseur aura comme principales responsabilités de diriger et contrôler les opérations de production sur le quart de travail de jour et à optimiser les processus de production et qualité tout en gardant une bonne harmonie de travail. Superviser des employ...
Associés de l’entrepôt et de la production du commerce de détail
Notre modèle d’entreprise « Repenser et réutiliser », englobant achats, revente et recyclage, procure aux collectivités une manière intelligente de magasiner et empêche que plus de 700 millions de livres d’articles usagés ne se retrouvent dans des sites d’enfouissement à chaque année. Chez Village d...
Responsable technique de la gestion des identités et des accès (IAM)
Mettre en œuvre, configurer, mettre à jour et superviser Sailpoint IIQ : Journaux et événements, connecteur vers les systèmes en aval et en amont, gestion des mots de passe et sécurité, fonctionnalité supplémentaire (par exemple : flux de travail automatisés pour la gestion des demandes d'accès) et ...
Coordinateur(trice) des opérations et des inventaires au commerce de détail
Créer des plans opérationnels et des directives afin d'apporter un soutien et de garantir une exécution correcte. Baccalauréat en commerce, en gestion de la chaîne d'approvisionnement, en administration ou en mode ;. Analyser et collecter des données pour préparer des rapports mensuels ;. Solides co...
Journalier de production - polissage (poste basé à Granby)
Tu as l'œil pour les détails et le souci de la qualité? Rejoins notre équipe dynamique chez A7 Intégration et contribue à l'usinage de précision dans les secteurs de l’aéronautique, du transport et du médical!. Possibilités d...
Chef de service des infirmières praticiennes spécialisées (IPS) RLS de Champlain et soutien clinique en soins infirmiers
Aussi, considérant l’affiliation de l’établissement avec l’Université de Sherbrooke (UdeS), il pourrait être amené à développer des liens avec la Direction de la recherche et la Direction de l’enseignement et des affaires universitaires afin de favoriser l’implication des professionnels au sein de p...
Psychoéducateur/Psychoeducator - Évaluation et orientation des signalements (DPJ) à Longueuil
Appliquant la loi sur la protection de la jeunesse et la loi sur les services de santé et services sociaux. Plus grand employeur de la région, le CISSS de la Montérégie-Est rassemble 16 000 employés liés par un engagement pour la santé de la population locale. De plus, cette opportunité d’emploi au ...
Spécialiste de l'investissement et des services bancaires aux particuliers - De la Montagne Montreal
Nous contribuons à la réussite de nos clients, de leur famille et de leur collectivité en offrant des conseils et une vaste gamme de produits et de services, dont des services bancaires aux particuliers, aux entreprises et aux sociétés, des services bancaires privés, d’investissement et de gestion d...
Représentant service à la clientèle (poste basé à Granby)
Collaborer à des projets d’amélioration et de développement et ce, selon ses compétences ou son expérience ;. Production et mise à jour des rapports de commandes ouvertes pour les clients;. Valider les prix en fonction des listes de prix, des soumissio...
Coordonnateur administratif - Coordinateur de la qualité 5h à 13h30
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...