Description de l'entreprise
Notre spécialité, c'est d'optimiser! Et nous sommes fiers de notre expertise. Nous mettons à profit notre intelligence collective pour impacter la vie des gens en améliorant l'efficacité de la mobilité urbaine.
Nos solutions logicielles innovantes et nos services experts dans les domaines du transport collectif et des opérations postales sont reconnus partout dans le monde.
Travailler chez GIRO c’est :
- Faire partie d'une entreprise québécoise qui se démarque à l'international par la qualité et l’efficacité de ses solutions logicielles en transport
- Évoluer dans un environnement sain, stimulant et hautement collaboratif entouré d'une équipe qualifiée et dévouée
- Propulser sa carrière selon ses objectifs personnels
Description du poste
Tu participeras, en collaboration avec l’équipe d’acquisition de talents, au processus de recrutement pour des rôles permanents ainsi que les stages.
Si tu as un intérêt pour la communication et la création de contenu, tu auras l’occasion de pouvoir mettre à profit ta créativité sur des projets variés!
Tes principales responsabilités
- Participation à toutes les étapes du processus de recrutement : Faire la prise de besoin auprès du gestionnaire embaucheurPublier l'offre d'emploi sur les différentes plateformesTrier et sélectionner les candidatures sur l'ATSSourcing sur les réseaux sociaux et plateformes d’emploisParticiper activement aux entrevues comportementaleset plus encore...
- Création de contenu de divers processus de recrutement
- Participation audéveloppementdes activités de visibilité
- Analyse de marché, des talents et des outils de recrutement en 2025
- À toi de compléter la suite!
Qualifications
- Tu es au baccalauréat en gestion des ressources humaines, relations industrielles, administration (concentration en ressources humaines) ou tout autre domaine pertinent
- Tu es rigoureux, autonome et aimes être dans un environnement collaboratif
- Tu montres un excellent sens du service client et un respect exemplaire des engagements.
- Tu as de l’intérêt pour le recrutement !
- Une expérience professionnelle en entreprise (Atout)
- Tu as une grande volonté d’apprendre et de t’amuser
Informations supplémentaires
Chez GIRO, tu seras rapidement intégré et appelé à contribuer concrètement ! Le bien-être et l’épanouissement de nos employés nous tiennent à cœur.
C’est pourquoi nous offrons un ensemble d’avantages, dont :
- Un accueil chaleureux et un programme d’apprentissage progressif
- Un horaire de travail flexible, incluant le télétravail
Hiver 2025 - Stagiaire DevOps (OPI)
Chez GIRO, tu seras rapidement intégré et appelé à contribuer concrètement! Le bien-être et l’épanouissement de nos employés sont des valeurs qui nous tiennent à cœur. L’équipe DevOps est responsable du développement et du maintien de divers outils et systèmes destinés à automatiser les processus de...
Stage-Hiver-Amélioration continue en gestion de l'intelligence d'affaires – Gestion des processus d'affaires de la qualité/Intership-Wi
Nous examinerons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leur race, de leur couleur, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur sexe, de leur nationalité, de leur âge, de leur handicap, de leur statut d'ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la...
Conseiller(ère), acquisition de talents
Relevant de la Vice-présidence des ressources humaines, la personne en poste s’assurera que Courchesne Larose et ses sociétés affiliées disposent des meilleurs talents permettant ainsi à l’organisation d’atteindre ses objectifs d’affaires tout en créant un meilleur endroit où il est agréable de trav...
Spécialiste en acquisition de talents
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...
Spécialiste en acquisition de talents
Le Studio Singing Frog réalise depuis plus de 15 ans toutes les étapes de la production de projets de longs métrages ou des séries animées en 2D, en 3D, ou parfois même en réalité virtuelle. Assurer l’acquisition de talents pour plusieurs postes créatifs, techniques, contractuels ou permanents : pri...
Photographe - Sur appel (Banque de candidatures - Entrée en poste janvier 2025)
Notre équipe de photographie recherche des photographes qui seront chargés de la photographie du prêt-à-porter et des accessoires, ainsi que du contrôle de la qualité de l'éclairage et des images pour le site internet SSENSE. Au sein de l'équipe de production visuelle du studio, le·la photographe s'...
Stagiaire en conception de structures - Ponts et tunnels, Montréal
La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec les collègues, les clients et les partenaires (ou les fournisseurs) situés à l’extérieur du Québec, et de comprendre la documentation technique et scientifique disponible dans le domaine de notre industrie. Nous sommes des e...
Administrateur Système (Azure et D365)
Voir les emplois de DELAN - Chasseurs de Talents en TI 9 juillet Industries Recrutement, Services d'emploi Catégories Centre de données, Entrepôt, Cloud, Administrateur système Laval, QC • Temps plein. Solide expérience en environnement Azure et en mise en place de Microsoft Dynamics. L'Administrate...
Analyste de Données SAP
Participer à l’extraction des données de l’ancien système du client et mettre en œuvre des stratégies d’extraction ou de chargement spécifiques. Travailler en collaboration avec le service de données maitresses et répondre à des demandes de création ou correction de données. L’Analyste de Données se...
Technicien Informatique - Niveau 2 (contrat 6+ mois)
Nous sommes présentement à la recherche d'un Technicien Informatique - Niveau 2 pour un contrat d'une durée de 6 mois, à temps partiel, à raison de 3 jours par semaine, avec possibilité de renouvellement. Voir les emplois de DELAN - Chasseurs de Talents en TI 18 juillet Industries Recrutement, Servi...