Coordonnateur des ressources humaines (Québec) Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique et stimulant où vous pouvez vraiment faire la différence ?
Notre client, une firme bien établie dans le domaine des services professionnels, recherche un coordonnateur des ressources humaines pour piloter l'équipe vers de nouveaux sommets.
- Vous profiterez de beaux avantages sociaux, un bel environnement de travail dans la ville de Québec, ainsi qu'un salaire compétitif ! VOTRE RÔLE : En tant que coordonnateur des ressources humaines : Vous participerez à la gestion et à l'application des politiques RH ;
- Vous proposerez et mettrez en oeuvre des idées et des projets pour améliorer la gestion des ressources humaines ;Vous apporterez un soutien aux gestionnaires et aux employés pour toutes les questions RH quotidiennes ;
- Vous gérez les processus de recrutement, assurez la formation et l'intégration des employés. COMPÉTENCES RECHERCHÉES : Diplôme en ressources humaines combiné à une expérience pertinente dans un poste similaire ;
- Expérience en cabinet de services professionnels ou domaine semblable ;Excellentes communication et compétences rédactionnelles en français ;
- Connaissance des pratiques RH et législation du travail ;Maîtrise de la Suite Microsoft Office ;Professionnalisme, sens de la confidentialité et souci du détail ;
Proactivité et initiative ;Capacité d'adaptation.L'emploi du masculin n'est utilisé que pour alléger le contenu. CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ?
Nous espérons vous rencontrer rapidement !Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à : rh@groupemontpetit.
com, en précisant le numéro de l'offre : 24-0245P(A). Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d'égalité en matière d'emploi. Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.
CNESST - Numéro de permis : AP-2000442
Conseiller sénior en ressources humaines - Attraction des talents
Vous êtes un expert en gestion des ressources humaines et passionné par le secteur maritime? Cette opportunité est faite pour vous!. Notre client, un conglomérat québécois de renom avec plus de 150 ans d’histoire, est à la recherche d’un conseiller sénior en ressources humaines - Attraction des tale...
Coordonnateur.trice en biodiversité
Veiller à l’atteinte des objectifs des projets menés par ton équipe qui portent notamment sur le suivi des populations fauniques et floristiques, la restauration des habitats et l'écotoxicologie. Développer les projets actuels et futurs en biodiversité en offrant des services en lien avec le dévelop...
Coordonnateur des ressources humaines (Québec)
Notre client, une firme bien établie dans le domaine des services professionnels, recherche un coordonnateur des ressources humaines pour piloter l'équipe vers de nouveaux sommets. Vous proposerez et mettrez en œuvre des idées et des projets pour améliorer la gestion des ressources humaines ;. Coord...
Conseiller, ressources humaines (Québec)
Vous serez également amené à :Exposerez des idées et des projets visant à améliorer la gestion des ressources humaines ;Exercerez quotidiennement un rôle de conseil et de soutien pour répondre aux questions des gestionnaires et/ou des employés ;Donnerez un bon accompagnement pour prémunir la gestion...
Ressources humaines - Général
Tu es un professionnel des ressources humaines et tu aimes la diversité des tâches du métier?. Un diplôme en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou administration avec volet RH. Recrutement du personnel syndiqué, accueil, formation et intégration des nouveaux employés. ...
CHARGÉ DE PROJET – INGÉNIEUR CIVIL – fly-in/fly-out – Municipal Group of Companies | Division Dexter Québec
La firme Claude Grenier Ressources Humaines souscrit au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature. Conformément à la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseig...
Coordonnatrice ou coordonnateur des communications externes – Niveau expert
En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants, comme trouver des façons innovantes de vulgariser la fiscalité au bénéfice des citoyens et citoyennes ainsi que des entreprises du Québec. En tant que coordonnatrice ou coordonnateur des...
Responsable des ressources humaines – PAE – REER
Posséder un DEC ou un baccalauréat en ressources humaines, en relations industrielles ou un domaine connexe. ...
Responsable des Ressources Humaines
Gérer le processus de recrutement, de la rédaction des offres d'emploi à la sélection des candidats, en passant par les entretiens et l'intégration des nouveaux employés, et la gestion des programmes de subvention disponibles. Responsable des ressources humaines. Responsable des ressources humaines....
Coordinateur(trice) des Ressources Humaines
En tant que Coordinateur(trice) des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des opérations RH et le soutien aux employés. Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe et soutenir nos initiatives RH. Assiste...