Coordonnateur des ressources humaines (Québec) Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique et stimulant où vous pouvez vraiment faire la différence ?
Notre client, une firme bien établie dans le domaine des services professionnels, recherche un coordonnateur des ressources humaines pour piloter l'équipe vers de nouveaux sommets.
- Vous profiterez de beaux avantages sociaux, un bel environnement de travail dans la ville de Québec, ainsi qu'un salaire compétitif ! VOTRE RÔLE : En tant que coordonnateur des ressources humaines : Vous participerez à la gestion et à l'application des politiques RH ;
- Vous proposerez et mettrez en oeuvre des idées et des projets pour améliorer la gestion des ressources humaines ;Vous apporterez un soutien aux gestionnaires et aux employés pour toutes les questions RH quotidiennes ;
- Vous gérez les processus de recrutement, assurez la formation et l'intégration des employés. COMPÉTENCES RECHERCHÉES : Diplôme en ressources humaines combiné à une expérience pertinente dans un poste similaire ;
- Expérience en cabinet de services professionnels ou domaine semblable ;Excellentes communication et compétences rédactionnelles en français ;
- Connaissance des pratiques RH et législation du travail ;Maîtrise de la Suite Microsoft Office ;Professionnalisme, sens de la confidentialité et souci du détail ;
Proactivité et initiative ;Capacité d'adaptation.L'emploi du masculin n'est utilisé que pour alléger le contenu. CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ?
Nous espérons vous rencontrer rapidement !Veuillez nous transmettre votre candidature aussitôt que possible à : rh@groupemontpetit.
com, en précisant le numéro de l'offre : 24-0245P(A). Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d'égalité en matière d'emploi. Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.
CNESST - Numéro de permis : AP-2000442
Conseiller sénior en ressources humaines - Attraction des talents
Vous êtes un expert en gestion des ressources humaines et passionné par le secteur maritime? Cette opportunité est faite pour vous!. Notre client, un conglomérat québécois de renom avec plus de 150 ans d’histoire, est à la recherche d’un conseiller sénior en ressources humaines - Attraction des tale...
CHARGÉ DE PROJET – INGÉNIEUR CIVIL – fly-in/fly-out – Municipal Group of Companies | Division Dexter Québec
La firme Claude Grenier Ressources Humaines souscrit au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature. Conformément à la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseig...
Partenaire en ressources humaines
Détenir un baccalauréat en relations industrielles, gestion des ressources humaines ou dans toute autre discipline jugée pertinente ;. Le service des ressources humaines du Groupe Colas Québec Inc. Notre poste de Partenaire en ressources humaines est pour toi !. Tu auras comme mandat d’offrir un rôl...
Coordonnateur des ressources humaines (Québec)
Vous profiterez de beaux avantages sociaux, un bel environnement de travail dans la ville de Québec, ainsi qu'un salaire compétitif ! VOTRE RÔLE : En tant que coordonnateur des ressources humaines :Vous participerez à la gestion et à l'application des politiques RH ;Vous proposerez et mettrez en oeu...
Ressources humaines - Général
Professionnel des ressources humaines ,nous avons un beau défi pour toi, dans un environnement de travail qui est en mouvement constant. Un diplôme en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou administration avec volet RH. Recrutement du personnel syndiqué, accueil, formation et in...
Directeur adjoint des ressources humaines – Stratégie, culture et engagement
Sous l’autorité du directeur des ressources humaines (DRH), vous exercerez votre leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue et de santé organisationnelle en fonction des orientations ministérielles et des résultats attendus. Directeur adjoint des ressources humaines – S...
Responsable des Ressources Humaines
Gérer le processus de recrutement, de la rédaction des offres d'emploi à la sélection des candidats, en passant par les entretiens et l'intégration des nouveaux employés, et la gestion des programmes de subvention disponibles. Responsable des ressources humaines. Responsable des ressources humaines....
Coordonnatrice ou coordonnateur des communications externes – Niveau expert
En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants, comme trouver des façons innovantes de vulgariser la fiscalité au bénéfice des citoyens et citoyennes ainsi que des entreprises du Québec. En tant que coordonnatrice ou coordonnateur des...
Conseiller, ressources humaines (Québec)
Vous serez également amené à :Exposerez des idées et des projets visant à améliorer la gestion des ressources humaines ;Exercerez quotidiennement un rôle de conseil et de soutien pour répondre aux questions des gestionnaires et/ou des employés ;Donnerez un bon accompagnement pour prémunir la gestion...
Stage en Gestion des Ressources Humaines
Stage en Gestion des Ressources Humaines. Baccalauréat ou plus; Gestion, Administration, Commerce, Ressources Humaines, autres OU Expériences pertinentes. ALPE est une firme de publicité qui a développé des sytèmes d'automation pour le recrutement de masse. Le challenge du poste est que tous nos syt...