Notre client situé dans la région de Trois-Rivières, un chef de file dans son industrie qui prône le bonheur au travail, est à la recherche d’un
PARTENAIRE D’AFFAIRES RH
Ce rôle-clé vous permettra de mettre en application vos compétences à titre de conseiller stratégique auprès des gestionnaire et vous contribuerez au bon fonctionnement et au développement du service des ressources humaines.
CE QU’ON VOUS OFFRE :
- Salaire compétitif
- Poste à temps plein du lundi au vendredi avec possibilité d’horaire flexible
- Mode hybride (3 jours en présentiel et 2 jours en télétravail)
- Ambiance de travail conviviale avec une équipe dynamique
- Programme d’avantages sociaux complet et programme d’aide aux employés
- REER collectif avec contribution de l’employeur
- Employeur de choix en affaires depuis plus de 80 ans et en constante évolution
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Participer à l’élaboration et la mise en place du plan d’action du département
- Collaborer à l’amélioration continue du service des ressources humaines
- Assurer le partenariat des ressources humaines en soutenant les gestionnaires sur les pratiques, les politiques et les procédures de l’entreprise dans le but d’assurer une saine gestion du personnel
- Soutenir les gestionnaires pour divers processus : accueil, intégration, gestion de la performance, révision salariale, etc.
- Participer à divers mandats : équité salariale, formation, gestion de relève, mise en place de nouvelles procédures, implantation SIRH
- Gérer les dossiers d’accident du travail et d’invalidité non reliées au travail
- Informer les employés concernant l’assurances collectives et le régime de retraite
QUALIFICATIONS :
- Baccalauréat en gestion des RH ou autre domaine pertinent au poste
- Membre de l’Ordre des CRHA (atout)
- 3 à 5 ans d’expérience récente dans un poste similaire, secteur manufacturier (atout)
- Excellentes connaissances du français à l’oral et à l’écrit
- Connaissance du MS Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook
- Maîtrise des lois, normes et règlementations
- Excellente capacité d’écoute
- Discrétion, confidentialité et professionnalisme
- Faciliter à communiquer et à influencer divers niveaux hiérarchiques
- Habileté à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Rapidité d’adaptation, autonomie et sens de l’initiative
NB : Le générique masculin est utilisé dans le seul but d’alléger la lecture du texte.
Un tel défi est intéressant pour votre évolution de carrière? Ne tardez pas à faire parvenir votre CV à [email protected]
Partenaire d’affaires – Culture & Talents (ou RH)
Sous la supervision de la directrice principale Culture & Talents, le partenaire d’affaires - Culture & Talents sera responsable de définir les objectifs, les priorités, les stratégies et les actions à déployer en matière de gestion des ressources humaines, en lien avec les orientations stratégiques...
Partenaire d'affaires RH
Employeur de choix en affaires depuis plus de 80 ans et en constante évolution. Participer à divers mandats : équité salariale, formation, gestion de relève, mise en place de nouvelles procédures, implantation SIRH. Baccalauréat en gestion des RH ou autre domaine pertinent au poste. Membre de l’Ord...
Conseiller(ère) en Gestion de projet et mobilisation de ressources
Comme Conseiller(ère) en gestion de projet, mobilisation de ressources, vous appuierez le partenaire Groupe d’Action pour le bien-être familial dans la mise en place de processus et d’outils pour améliorer la gestion de ses projets, de même que dans la recherche de financement et l’élaboration de no...
Réceptionniste
Permanent – 20 heures/semaine .Résidence MARGO – Ville Lévis .Prime de soir (si applicable) ; .Augmentation de salaire annuelle; .Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*; .Repas en résidence à prix d’employé (5$); .Programme d'aide aux e...
Spécialiste de l’acquisition de talents
Chez Go RH, nous sommes une grande équipe unie par notre passion pour les ressources humaines. Nous sommes une équipe de visionnaires passionnés qui repoussent sans cesse les limites pour promouvoir les meilleures pratiques RH en entreprise. En tant que Spécialiste en acquisition de talents chez Go ...
Conseiller en acquisition de talent
Envie de faire une vraie différence auprès des entreprises d’ici et d’apporter votre touche personnelle dans vos relations avec les clients ? Saisissez cette opportunité de rejoindre une équipe dynamique où vous contribuerez activement au succès des entreprises locales et à la vitalité de notre comm...
Conseiller(ère) en ressources humaines et en santé et sécurité au travail
Tu es passionnée des relations humaines ? La santé et sécurité des personnes est importante pour toi ? Tu recherches un emploi dans le domaine des ressources humaines dans une entreprise humaine en pleine expansion? Nous avons justement un poste de Conseiller(ère) en Ressources Humaines- Volet SST p...
Conseiller en ressources humaines/Conseillère en ressources humaines
Elle veille à ce que la culture et les valeurs de Libéo fassent partie intégrante du quotidien et des mesures mises en place concernant les ressources humaines. Sous la supervision de la directrice administration et finance, tu joueras un rôle clé dans le développement, la mise en place et le mainti...
Journalier de production
Les journaliers à la production occupent différentes fonctions dans l’usine tant au niveau de la réception des volailles, de l’éviscération et de la transformation que de l’entretien sanitaire. Ces emplois exigent une grande disponibilité et demandent de travailler sur différents quarts de travail d...
Partenaire d’affaires en ressources humaines (2 postes à combler)
Cette initiative vise à générer des résultats organisationnels en misant sur les talents, soit créer de la valeur en développant une compréhension commune de l’institution, en mettant en œuvre des stratégies et des solutions en matière de ressources humaines qui appuient la stratégie et les objectif...