Allocation analyst Offres d'emploi - Halifax, NS

Job Title : Naval ILS Analyst

Job Description

As a Naval ILS Analyst, you will be an integral part of a complex in-service support program for the fleet of Royal Canadian Navy vessels. Your role includes preparing and supporting all supply support taskings to ensure data accuracy, completeness, and pourability. Key responsibilities include analyzing vendor documentation, collaborating with teams to determine necessary spares, managing supply support data, compiling data for cataloguing materials, ensuring consistency of part numbers and descriptions, and supporting the development of material management processes.

Hard Skills

• ILS / LSA experience for defense / naval assets
• Experience with LSAR tools / software such as OmegaPS, Eagle ELT
• Experience in LORA, FMEA, FMECA analyses
• Report writing for plans, processes, procedures

Soft Skills

Work Site

This is a fully remote position.

À propos d'Actalent :

Actalent est un chef de file mondial des services d’ingénierie et de sciences et des solutions de talents. Nous aidons les entreprises visionnaires à faire progresser leurs initiatives en matière d’ingénierie et de science en leur donnant accès à des experts spécialisés qui favorisent la mise à l’échelle, l’innovation et la mise en marché rapide. Avec un réseau de près de 30 000 consultants et plus de 4 500 clients aux États-Unis, au Canada, en Asie et en Europe, Actalent est au service d’un grand nombre d’entreprises du classement Fortune 500.

La diversité, l’équité et l’inclusion

Chez Actalent, la diversité et l’inclusion constituent le pont vers l’équité et la réussite de notre personnel. La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) sont ancrées dans notre culture par  :

Actalent est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à