Collège à taille humaine, situé au cœur de la Capitale-Nationale et aux portes du cadre enchanteur qu’offrent les plaines d’Abraham, Mérici Collégial Privé accueille ses étudiants dans des programmes préuniversitaires, techniques et en formation continue.
Par son milieu de vie inclusif et ouvert sur le monde, une qualité d'enseignement inégalée, une expérience étudiante exclusive et un soutien à la réussite personnalisé, le Collège, leader auprès des entreprises et organismes du milieu, a pour mission de former une relève engagée et compétente pour qu’elle intègre le marché du travail ou les études universitaires tout en contribuant au développement de la main-d’œuvre active et à celui de la communauté.
MANDAT ET RESPONSABILITÉS
L’experte ou l’expert de contenu aura pour mandat de participer à l’élaboration du nouveau programme d’études Techniques d’administration et de gestion que Mérici Collégial Privé offrira à compter de l’automne 2025, à partir de la grille de cours déjà conçue.
Plus spécifiquement, elle ou il aura, en collaboration avec la conseillère pédagogique responsable du programme et avec la Direction des études, à :
- Participer à des rencontres de travail hebdomadaires ;
- Rédiger les plans-cadres des cours de la première année du programme d’études (cours listés ci-dessous) et les descriptifs de l’ensemble des cours du programme ;
- Déterminer la forme et les principales modalités de l’épreuve synthèse de programme à laquelle les étudiants seront soumis à la fin du programme ;
- Élaborer des documents de référence pour la formule d’apprentissage en milieu de travail (AMT) du programme (stages rémunérés auprès d’entreprises partenaires offerts à chaque session du programme) et effectuer du démarchage auprès d’entreprises qui pourraient accueillir des stagiaires dans le cadre de l’AMT ;
- Produire d’autres outils et documents en lien avec le programme ;
- Conseiller la Direction des études sur diverses questions relatives au programme ;
- S’il y a lieu, participer à titre d’observatrice ou d’observateur au processus de sélection du personnel enseignant au printemps 2025.
Cours de première année et compétences associées* :
Gestion et entrepreneuriat : 02JM Analyser la profession ; 02JP Effectuer la recherche et le traitement d’information à des fins de gestion ;
02JR Interagir en contexte professionnel.
- Approche et expérience client : 02KB Contribuer à la gestion de l’expérience client ; 02JY Assurer le service à la clientèle.
- AMT 1 : Communication et service client (stage 1) : 02JP ; 02JR ; 02JY ; 02KB.
- Cycle comptable : 02K0 Effectuer les opérations du cycle comptable.
- Conception d’outils de gestion : 02JS Créer et exploiter des outils de gestion de données.
- Logistique des activités administratives : 02K1 Contribuer à la logistique des activités de l’organisation.
- Intelligence artificielle et numérique : 02JN Exploiter un environnement numérique.
- AMT 2 : Logistique et environnement numérique (stage 2) : 02JN ; 02K1.
- Vous pouvez retrouver tout le détail des compétences dans le devis ministériel du programme.
QUALIFICATIONS REQUISES
- Détenir un baccalauréat universitaire de 1er cycle ou l’équivalent dans un champ de spécialisation approprié à l’emploi, notamment en sciences de l’administration ;
- Détenir une bonne connaissance des thèmes liés aux cours du programme listés plus haut ;
- Posséder une expérience professionnelle pertinente en enseignement, par exemple en techniques administratives au collégial ;
- Avoir une bonne connaissance du réseau collégial et du fonctionnement des programmes d’études ;
- Être à l’aise avec les outils numériques pour le travail collaboratif, notamment Microsoft Teams ;
- Avoir déjà participé à l’élaboration d’un programme d’études constitue un atout significatif ;
- Avoir complété une formation en pédagogie constitue un atout ;
- Avoir une bonne connaissance du milieu des affaires de la Ville de Québec constitue un atout.
HABILETÉS RECHERCHÉES
- Excellente maitrise du français à l’écrit et à l’oral ;
- Rigueur intellectuelle et excellente méthodologie de travail ;
- Capacité à travailler en collaboration avec divers intervenants, tout en faisant preuve d’autonomie.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Contrat s’échelonnant du 13 janvier 2025 jusqu’au 13 juin 2025, à raison de 10 à 14 heures par semaine ;
- Taux horaire de 53 $ ;
- Mode de travail hybride.
Work from Home Rédacteur de contenu
Les taux varient en fonction de l’expertise, de l’évaluation des compétences, de la localisation, des besoins du projet et d’autres facteurs. Cette opportunité de freelance est entièrement à distance et offre des horaires flexibles, vous permettant de travailler au moment qui vous convient le mieux....
Chargé de cours : AEC en Automatisation et contrôle, groupe 02, Comodal – Capteurs et éléments terminaux – Laboratoire Lévis
Le cours propose de familiariser l’étudiant à différents capteurs, de développer les habiletés techniques requises, de voir différents appareils de mesure en industrie, de comprendre le fonctionnement d’une chaîne de mesure industrielle et d’acquérir des notions sur les éléments terminaux de contrôl...
Conseillère en prévention de la santé au travail
Conçoit et diffuse des outils pour soutenir l’implantation des comités de santé et sécurité (CSS) locaux à l’échelle de la province. Analyser, vulgariser et conseiller la FIQ notamment concernant les positionnements de la CNESST, du MSSS, de l'ASSTSAS et de l'INSPQ. Six (6) semaines de vacances par ...
Coordonnateur(trice) aux communications, aux événements et aux partenariats
Depuis 32 ans, elle mobilise la communauté autour de cet idéal collectif et, grâce à la générosité de ses donateurs, elle a redistribué 9,6 millions de dollars sous forme de bourses d'études et pour soutenir des projets novateurs visant à enrichir l'enseignement au sein du Cégep de Sainte-Foy, ainsi...
Ingénieur.e chargé de projet - Gestion des matières résiduelles
LET), écocentre, centres de compostage et avec les équipes en gestion de matières résiduelles, environnement ainsi que les autres disciplines électricité, mécanique et structure. Rédiger des documents de clients internes et externes (rédaction de rapports, directives de changement, avenants, procès-...
Technicien(ne) de mise en production senior
Notre client, une entreprise manufacturière, est présentement à la recherche d’un(e) Chargé(e) de projets / Technicien(ne) de mise en production senior pour joindre une équipe dynamique et motivée !. Tout autre diplôme en lien avec le poste de technicien(ne) et gestionnaire de projet ;. DEC en dessi...
Commissionnaire et Maintenance de la cour extérieure
Votre profilo Posséder un permis de conduire de classe 3 ou 1 (VALIDE et OBLIGATOIRE) ;o Posséder un excellent dossier de conduite ;o Être débrouillard et vigilant ;o Attitude positive ;o Excellent sens de l'organisation ;o Être autonome et avoir une bonne forme physique ;o Être fiable, flexible et ...
Chargé de projet sénior en géotechnique – Investigations complexes et suivis en construction
Dans le cadre de ces mandats, diriger des équipes unidisciplinaires et multidisciplinaires en collaboration avec les directeurs de projets en s’impliquant de manière active dans le processus complet de la gestion de projets (contrats, aspects financiers et suivi de budgets, gestion des efforts des r...
Conseiller en gestion de projet (TI)
Posséder au moins deux (2) années d'expérience, ou au moins deux (2) mandats d’une envergure de plus de 200 jours-personnes dans la mise en application des techniques de planification, de suivi et contrôle de projet basé sur la valeur acquise et les indicateurs de performance de délais et de coûts d...
Responsable de dossier ou directeur en certification - Sainte-Foy
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systé...