À propos de nous
Le département Formation et Développement est à la recherche d'une personne très motivée et soucieuse de sa carrière pour rejoindre son équipe en tant que conseiller en apprentissage bilingue, principalement dans le cadre de notre secteur d'activité Assurance.
Qui sommes nous
En tant que plus grande association d'automobilistes au Canada, nous sommes passionnés par la sécurité de nos membres, qu'ils soient sur la route, à la maison ou en voyage à l'étranger.
Pour répondre aux besoins diversifiés de nos deux millions de membres, nous avons besoin de personnes très performantes, avant-gardistes et innovatrices qui travaillent en collaboration pour continuer à faire avancer notre entreprise.
La vie au sein de CAA Club Group se déroule à un rythme rapide, est axée sur la performance et est gratifiante. Nous accordons une grande importance à l'évolution de la carrière de nos associés et à leur développement professionnel continu - et nous reconnaissons régulièrement leurs réalisations et leurs résultats exceptionnels.
Le Groupe CAA Club (GCC) est réputé pour fournir une assistance routière d'urgence exceptionnelle à ses membres et à ses non-membres.
Nous faisons ce qu'il faut et nous nous sentons bien dans notre peau.
Information sur le poste
En tant que conseiller en apprentissage bilingue, vous consulterez nos partenaires commerciaux afin de concevoir et d'élaborer des programmes de formation à grande échelle qui utilisent les méthodes / matériels pédagogiques les plus efficaces et les plus appropriés pour renforcer l'apprentissage des participants et améliorer la rétention des connaissances.
Vous utiliserez votre attitude énergique et vos talents d'orateur pour présenter des informations à l'aide d'une variété de techniques et de formats pédagogiques.
Vous vous tiendrez au courant de l'actualité du secteur de l'assurance.
Exigences du poste
- Diplôme de l'enseignement supérieur et diplôme / certificat en éducation des adultes.
- 5 ans d'expérience en matière de conseil et de gestion des parties prenantes sont indispensables
- 5 ans d'expérience dans la conception / le développement de programmes de formation à grande échelle utilisant différentes méthodes d'apprentissage est indispensable
- La maîtrise du français et de l'anglais est requise.
- Expérience dans l'organisation de sessions de formation en personne et virtuelles
- Une expérience dans le secteur de l'assurance est un atout
- Excellentes aptitudes à la communication, tant écrite que verbale
- Expérience de l'utilisation d'Articulate Storyline et de Camtasia de préférence Solides compétences analytiques
- Des déplacements à l'extérieur du site sont à prévoir occasionnellement*.
Notre engagement
Nous sommes un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et nous nous engageons à fournir des aménagements en matière d'emploi conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi de sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO).
La GCC CAA fournira des aménagements aux candidats handicapés tout au long du processus de recrutement. Si vous avez besoin d'un aménagement, veuillez-nous en informer et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.
En tant qu'organisation, nous nous concentrons sur la sécurité des membres, ce qui inclut la sécurité et le bien-être de nos associés.
Par conséquent, vous devez être et rester entièrement vacciné(e) comme condition d'emploi.
Consultant bilingue en apprentissage et développement
En tant que conseiller en apprentissage bilingue, vous consulterez nos partenaires commerciaux afin de concevoir et d'élaborer des programmes de formation à grande échelle qui utilisent les méthodes/matériels pédagogiques les plus efficaces et les plus appropriés pour renforcer l'apprentissage des p...
Spécialiste en Apprentissage et Développement bilingue
Le ou la spécialiste de l'apprentissage et du développement bilingue soutiendra la planification et l'organisation de cours et d'événements d'apprentissage, agira en tant qu'administrateur du système de gestion de la formation (TMS), coordonnera les programmes d'apprentissage et de développement, él...
Directeur, Consultation en gestion des risques et développement durable
Vous jouerez également un rôle actif dans le développement de notre pratique de gestion des risques et de durabilité : de la rédaction de contenus, à l'élaboration d'offres de services, en passant par la contribution à des propositions et présentations pour des clients locaux et internationaux. Vous...
Directeur, Consultation en gestion des risques et développement durable
Vous suivrez de près les développements réglementaires et industriels mondiaux dans les domaines des risques et du développement durable, et vous serez capable d'expliquer clairement les impacts potentiels pour les clients locaux. Vous serez également impliqué dans le soutien au développement commer...
Directeur, Consultation en gestion des risques et développement durable
Vous jouerez également un rôle actif dans le développement de notre pratique de gestion des risques et de durabilité : de la rédaction de contenus, à l'élaboration d'offres de services, en passant par la contribution à des propositions et présentations pour des clients locaux et internationaux. Vous...
Conseiller en Actuariat Principal ( recherche et développement en matière de tarification)
Soutenir l’entreprise et l’ensemble de l’équipe en effectuant des analyses/examens et en répondant à des demandes ponctuelles ou en participant à des projets spéciaux en temps opportun, avec un soutien minimal des pairs et des gestionnaires. Engagement à l’égard de l’apprentissage S’engager dans le ...
Consultant Principal, Conseil et Conception en Sécurité
Le candidat travaillera en étroite collaboration avec les hauts dirigeants du domaine de la technologie et les intervenants de l’entreprise pour comprendre les stratégies d’affaires et veiller à ce que les solutions technologiques s’harmonisent stratégiquement et soient axées sur le client, tout en ...
Gestionnaire, Apprentissage et développement
Relevant du premier directeur, Développement du leadership et travaillant en collaboration avec l’équipe du développement organisationnel, et en partenariat avec des collègues à l’échelle de l’organisation, le gestionnaire, Apprentissage et développement est responsable de la conception, de l’expéri...
Gestionnaire, Direction Apprentissage et développement
Relevant du premier directeur, Développement du leadership et travaillant en collaboration avec l’équipe du développement organisationnel, et en partenariat avec des collègues à l’échelle de l’organisation, le gestionnaire, Apprentissage et développement est responsable de la conception, de l’expéri...
Recherche et Développement en robotique sous-marine
La Recherche proposée est de la Recherche Scientifique & Développement Expérimental en équipe de deux doctorants en mécatronique qui cherchent à améliorer la conception d'un robot submersible. Les études porteront sur la création d'un système permettant de faire des expéditions sous-marines pour des...