Avis à tous les techniciens comptables senior et comptable Junior, je suis à la recherche d'une nouvelle star. Je recherche un candidat qui maîtrise bien le cycle complet pour le centre-ville de Montréal.
Nous offrons un mandat de 3 mois avec possibilité de prolongation. Il s'agit d'une grande entreprise donc très intéressant.
Nous recherchons quelqu'un de dynamique , motivé , débrouillard et allumé. En fait , quelqu'un qui veut faire la différence et travailler en collaboration.
Tu dois avoir un minimum de 2-3 ans d'expérience, au Québec.
Centre-Ville de Montréal
Horaire de 35 heures
Mode hybride
Salaire entre 28$ et 35$ de l'heure
Avantages
- Entreprise renommée
- Flexibilité d'horaire
- Mode hybride
- Possibilité de prolongation
- Possibilité d'obtenir une gamme d'assurance
Responsabilités
Relevant du team lead et de la responsable senior, vos tâches seront :
- Ecriture au GL
- Conciliation des bilans (paie, pensions,bénéfices,CAN / US )
- Procéder aux intercos
- Procéder aux analyses de comptes
Il n'y a pas de payables,recevables,facturation dans ce poste
Qualifications
- Bilinguisme autant à l'écrit qu'à l'oral
- 2 ans d'expérience minimum au Québec
- AEC / DEC / Bac en comptabilité
- Être débrouillard, dynamique, curieux,motivé
Sommaire
Ça t'intéresse ?
Appelez-moi au 514-601-5219 ou faites-moi parvenir votre CV au [email protected] et je vous contacterai rapidement
Jonathan
L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture.
Ce poste n'est pas pour vous mais vous recherchez un emploi en comptabilité, communiquez avec moi par téléphone au 514-601-52196 ou via courriel [email protected]
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.
Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.
ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Techniciennes et techniciens en éducation spécialisée
Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche des techniciennes et des techniciens en éducation spécialisée pour occuper des postes ou des remplacements à temps plein et à temps partiel. Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) est le plus important employeur dans le monde d...
Agent (e) administratif (ve) classe 2 et 3 - secteurs administration et secrétariat
CIUSSS de l’Estrie – CHUS Titre d'emploi : Agent (e) administratif (ve) classe 2 et 3 - secteurs administration et secrétariat Direction : Directions diverses Ville de l'emploi : Montérégie (Estrie) Installation : Multisites Nombre de jours : Type de poste : Personnel syndiqué Statut de l’emploi : T...
Orthophonistes
Sous l'autorité de la Direction d'école, le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emploi consiste à participer à la prévention et au dépistage, assurer l'évaluation et le diagnostic des élèves qui présentent ou sont susceptibles de présenter des situations d'handicaps ...
APPR (Soutien au développement, volet transfert de connaissances) Surcroît de travail
Sous la responsabilité de la cheffe de service en transfert de connaissances, de la direction des affaires académiques et de l’éthique de la recherche du CIUSSS Centre-Ouest-de-l’île-de-Montréal, vous contribuerez au développement d’un environnement où les professionnel·le·s, les gestionnaires et le...
Plombier(ère)-tuyauteur(se)
Rôle et responsabilitésEffectue une variété de travaux de réparation, d'entretien et d'installation dans les domaines de la plomberie et du chauffage, il répare ou remplace la tuyauterie et les accessoires de plomberie défectueux;Relie les canalisations domestiques d'air, d'eau, d'égout aux réseaux ...
Thérapeute par l'art
Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal est lun des plus grands établissements de santé au Québec. Il devra observer et analyser le comportement des usagers, participer à lévaluationde leurs besoins et de leurs capacités et de défini...
Conseiller·ère en communications – Volet médias sociaux
Entregent, sens de l’initiative, respect de ses collègues, respect de la confidentialité de certains dossiers, attitude positive, envie d’apprendre. Le Centre de Référence du Grand Montréal gère le 211 Grand Montréal-Gatineau ainsi que les services provinciaux en dépendance Drogue : aide et référenc...
Agent(e) de relations humaines -CLSC Parc Ex, Suivi intensif dans le milieu -Permanent -Temps compet
Actualise le plan d’intervention dans l’environnement de l’usager incluant des actions au niveau de l’ensemble des activités de la vie quotidienne et domestique (repas, entretien ménager, épicerie, lavage, , de la gestion de la médication, du budget, de la santé physique et autres définies par le pl...
Ergothérapeute en santé mentale
Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentale. Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 install...
Technologue en physiothérapie- CPA- réadaptation à domicile
Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal est lun des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie, Sud-Ouest et Verdun, ses équ...