Suivez votre étoile!
Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.
Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain!
L’équipe derrière le génie
Le groupe Excellence opérationnelle travaille de concert avec toutes les entités de l’organisation et est responsable de l’exécution de la stratégie de Norda Stelo, via l’amélioration continue, l’optimisation de nos processus internes et la gestion de la performance opérationnelle.
Notre expertise est diversifiée, et vous?
Sous la supervision du Responsable Stratégie, Culture et Excellence opérationnelle, vous assurerez la gestion et la performance de notre système qualité et du programme d’amélioration continue de nos processus d’affaires.
Vous accompagnerez les gestionnaires et les équipes dans l’intégration de meilleures pratiques d’affaires, et jouerez un rôle de facilitateur auprès de divers intervenants afin d’atteindre nos objectifs de robustesse opérationnelle, de performance et de qualité.
Il est à noter qu'il s'agit d'un remplacement de congé de maternité d'une durée approximative de 6 à 12 mois.
Vous aurez les responsabilités suivantes :
- Réaliser des projets d’amélioration opérationnelle de type Lean et gérer le pipeline de projets d’amélioration continue (en collaboration avec le comité amélioration continue) ;
- Piloter le Système de gestion de la qualité (SGQ) et gérer les pistes d’amélioration qui en découlent (déclarations d’événements qualité) ;
- Veiller à l’application du manuel de gestion et suivre de façon proactive la performance des indicateurs clés ;
- Promouvoir les meilleures pratiques, proposer et mettre en œuvre des innovations pour que nos processus d’affaires soient plus performants.
Nos incontournables
- Baccalauréat ingénierie ou administration dans une discipline pertinente ou toute autre combinaison d’études et d’expérience pertinente;
- Détenir une formation en Lean Six Sigma ou en gestion de la qualité
- 3 à 5 ans d’expérience en réalisation de projet d’amélioration;
- Connaissances ISO;
- Démontrer des aptitudes pour le travail en équipe;
- Faire preuve d'entregent, de proactivité et de leadership;
- Démontrer une bonne capacité d'adaptation et être orienté résultats;
- Faire preuve de créativité et d’innovation.
NOS AVANTAGES
- Politique de travail hybride;
- Horaire flexible;
- Vendredi après-midi libre, à l'année;
Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et / ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.
Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : [email protected]
Conseillère ou conseiller en ressources humaines
Harmoniser les activités et outils de gestion des ressources humaines en fonction des profils de compétences élaborés pour chacun des groupes d’emploi. Collaborer avec les membres de l’équipe du SRH à des projets de développement organisationnel, gestion de changement ou autres projets ou dossiers e...
Conseillère ou conseiller en communication
Vous êtes une personne passionnée des communications et vous souhaitez déployer vos talents au sein d’une équipe des communications dynamique et engagée à faire rayonner une organisation en pleine croissance ? Vous aimez travailler en équipe, vous avez des habiletés relationnelles ainsi qu’une pensé...
Conseiller/Conseillère en leadership
Capacité à faciliter des ateliers et parcours de développement du Leadership en dansant entre les différentes postures de facilitateur, formateur, expert-contenu et coach, le tout sur un fond marqué d’apprentissage expérientiel. Savoir créer un espace ciblé pour que les participants puissent pleinem...
Conseiller ou conseillère, Services financiers, Capitale-Nationale
Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus acc...
Conseiller/Conseillère en architecture Dynamics 365 et Power platform
Bien comprendre l’environnement des clients en termes de processus actuels pour bien comprendre leurs. Nous sommes guidés par la forte volonté de créer un impact au sein de multiples entreprises pour y encourager la croissance, la performance et la pérennité. Participer au processus d'avant-vente en...
Conseillère principale ou conseiller principal aux affaires administratives
Le financement des centres de services scolaires (CSS), les ressources matérielles et informationnelles ainsi que le transport scolaire vous intéressent? Les stratégies locales ou gouvernementales visant l’entretien et l’amélioration des équipements, des modes de transport et des bâtiments scolaires...
Conseiller/Conseillère en architecture de solutions cloud
Nous sommes guidés par la forte volonté de créer un impact au sein de multiples entreprises pour y encourager la croissance, la performance et la pérennité. Conseiller en architecture de solutions cloud afin de rejoindre notre centre d’expertise en. Tu as une bonne aisance à naviguer dans des enviro...
Conseillère ou conseiller en environnement (transition climatique)
Détenir un baccalauréat en sciences pures ou appliquées en sciences de l'environnement ou tout autre domaine connexe;. Vous souhaitez agir sur la transition climatique? Vous avez de l'expérience dans le domaine des changements climatiques et/ou de la résilience de la communauté?. Assumer un rôle d'a...
Conseiller ou conseillère, Gestion de patrimoine, Service Signature Caisses de Groupes
As a senior wealth management advisor, you help serve, solicit and develop and maintain business relationships with mass-affluent Signature Service members and clients. Your close, regular contact with members and clients and their associates helps you carry out business development activities for t...
Coordonnatrice et conseillère administrative ou coordonnateur et conseiller administratif
Informations sur le processus de dotation : Équipe des processus de sélection par courriel : Direction générale des ressources humaines Informations sur les attributions de l’emploi : Mme Sylvie Carles, directrice - ou par courriel : Informations sur les modalités d’inscription en ligne : Si vous ép...