Job Description
Vous êtes Consultant.e RH ou aimeriez l’être mais les risques de vous lancer à votre compte vous freine ?
Cette opportunité est pour vous !
Boost Groupe Conseil poursuit son expansion. Pour soutenir cette croissance, nous sommes à la recherche d’un.e Consultant.
e externe en ressources humaines (CRHA ou CRIA). Nous démarrons une nouvelle division, avec une éventuelle possibilité de partenariat, dans le domaine de l’impartition RH.
Votre côté bâtisseur vous définit, vous vous considérez comme une locomotive ? Nous voulons vous rencontrer !
Ce poste offre une belle diversité de mandats et vous permettra de faire une différence auprès des dirigeants de PME.
Les avantages de cette opportunité incluent :
- Salaire à discuter
- Assurance collective avec contribution de l'employeur
- REER collectif avec contribution de l'employeur
- Télétravail en mode hybride après la période d’intégration
- Poste permanent
- Horaires flexibles favorisant l'équilibre travail-vie personnelle
- Ambiance de travail conviviale
- Remboursement de la cotisation à l’Ordre
- Belles perspectives d'avancement professionnel !
Votre quotidien consiste à exercer un rôle-conseil auprès de dirigeants de PME dans des domaines variés selon leurs besoins :
- Accompagnement des gestionnaires dans la gestion efficace de leurs équipes
- Gestion de la performance
- Rédaction et mise en place de politiques RH
- Stratégies de rétention du personnel
- Développement de la marque employeur
- Santé / sécurité
- Gestion du changement
- Rémunération
- Conseils sur l’application des lois
- Conflits de travail et dossiers disciplinaires
Profil recherché :
- Détention d’un titre CRHA ou CRIA (essentiel)
- Autonomie, profil intrapreneur
- Capacité à identifier les besoins additionnels chez les clients
- À l’aise avec une variété de mandats
- Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles
- Expérience dans le domaine de la consultation (un atout)
- Capacité à se déplacer chez les clients au besoin
Si vous vous reconnaissez dans cette description, soumettrez votre candidature sans tarder pour façonner votre avenir professionnel dès maintenant !
Consultant.e externe en ressources humaines ( CRHA ou CRIA )
Votre côté bâtisseur vous définit, vous vous considérez comme une locomotive ? Nous voulons vous rencontrer !Ce poste offre une belle diversité de mandats et vous permettra de faire une différence auprès des dirigeants de PME. RH ou aimeriez l'être mais les risques de vous lancer à votre compte vous...
Conseillère ou conseiller en ressources humaines
Harmoniser les activités et outils de gestion des ressources humaines en fonction des profils de compétences élaborés pour chacun des groupes d’emploi. Collaborer avec les membres de l’équipe du SRH à des projets de développement organisationnel, gestion de changement ou autres projets ou dossiers e...
Adjoint administratif en ressources humaines
Si tu as envie d’être la référence en soutien administratif pour une grande équipe et d’avoir des responsabilités variées et stimulantes, alors ce rôle clé est fait pour toi!. Rédiger, réviser et mettre en page les divers documents afférents au département des ressources humaines et à l’équipe de la...
Conseiller(ère) en Ressources Humaines
Si vous avez un esprit agile et un talent pour connecter les gens, rejoignez-nous pour accompagner et soutenir notre équipe dans cette aventure technologique!. En intégrant notre équipe, vous faites le choix d'une entreprise qui valorise votre expertise tout en encourageant l’autonomie et le dévelop...
Conseiller en ressources humaines
Conjointement avec les membres de l’équipe des ressources humaines, concevoir les politiques, processus, documents, et outils du département des ressources humaines;. Nous prônons l’égalité des chances, pour toutes et tous, à l’emploi et nous engageons à créer un environnement inclusif. Détenir un b...
Partenaire d'affaire en ressources humaines
Engagée à contrer la discrimination en emploi et soucieuse d’être représentative de la société québécoise et de s’enrichir de sa diversité, l’ENAP invite toutes les personnes qualifiées à manifester leur intérêt, en particulier les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autoch...
Partenaire en ressources humaines
Ce qui te motive c’est de travailler dans un environnement qui encourage le développement de tes compétences? Tu aimes faire du recrutement et jouer un rôle-conseil auprès d’une équipe?. Tu auras comme mandat d’offrir un rôle-conseil auprès des gestionnaires pour tout ce qui touche à l’acquisition d...
Coordonnateur de projet mobilier en bois
Vous voulez donner une nouvelle dimension à votre carrière? Plutôt que de sculpter à longueur de journée, vous mettrez à profit votre savoir-faire en révisant des plans de meubles et d’armoires et en offrant vos recommandations précieuses. Vous serez un pilier technique au sein de l’équipe de notre ...
Gestionnaire en ressources humaines – hybride – bonus – PAE – télémédecine
En plus, vous passerez les entrevues à domicile grâce à différentes applications Web! Alors, contactez-nous dès aujourd’hui pour relever votre prochain défi professionnel. Vous souhaitez travailler dans le plaisir dans une équipe de ressources humaines en croissance ?. Recommander aux gestionnaires ...
Conseiller(ère) en architecture d'affaires
Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (Baccalauréat) reconnu par le ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur en informatique ou en administration des affaires ou dans une discipline connexe pertinente, l’équivalence détenue selon les normes gouvernementales est acceptée;. ...