Job Description
PRÉPOSÉ(E) AUX RÉSIDENTS
Permanent - temps partiel 21H / semaine
Résidence LE 22 Montréal
Travailler au Groupe Maurice , c’est se coller à des valeurs humaines,
à un environnement de travail stimulant et à une équipe respectueuse.
DÉTAILS DU POSTE :
- Poste à temps partiel de soir ;
- Horaire de 14 h à 20h30 , incluant une (1) fin de semaine sur deux (2 );
- Prime de soir ;
- Prime gouvernementale de 4$ / h.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
- Augmentation de salaire annuelle;
- Pas de temps supplémentaire obligatoire ;
- Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*;
- Repas en résidence à prix d’employé (5$);
- Programme d'aide aux employés;
- Des outils performants pour vous accompagner dans l’exercice de votre métier;
- Prime pour embauche d’un collègue (référencement).
- Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine.
VOTRE PROFIL :
- DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou une formation équivalente reconnue par une commission scolaire;
- PDSB et RCR à jour.
VOTRE MISSION :
- Prodiguer des soins d’assistance aux résidents;
- Répondre aux cloches d’urgence.
Pour voir le poste de préposé(e) aux résidents, c'est par ici!
Requirements
- DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou une formation équivalente reconnue par une commission scolaire; - PDSB et RCR à jour.
Préposé aux résidents
Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*;. Programme d'aide aux employés;. Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. Prodiguer des soins d’assistance aux r...
Préposé aux résidents
Programme d'aide aux employés;. Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. Prodiguer des soins d’assistance aux résidents;. Répondre aux cloches d’urgence. ...
Préposé(e) aux résidents
Le/la préposé(e) aux résidents voit au confort, au bien-être, à la sécurité et aux besoins généraux des résidents en leur prodiguant des soins d’hygiènes et de confort. Contribuer aux soins médicaux et actes délégués (avec formation reçue : Loi 90 art. Congés fériés, maladies, anniversaire et sociau...
Préposé(e) aux résidents
Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*;. Programme d'aide aux employés;. Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. Prodiguer des soins d’assistance aux r...
Préposé aux résidents
Programme d'aide aux employés;. Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. Prodiguer des soins d’assistance aux résidents;. Répondre aux cloches d’urgence. ...
Préposé aux résidents
Programme d'aide aux employés;. Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. Prodiguer des soins d’assistance aux résidents;. Répondre aux cloches d’urgence. ...
Préposé aux résidents
Programme d'aide aux employés;. Le programme d’assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. Prodiguer des soins d’assistance aux résidents;. Répondre aux cloches d’urgence. ...
Préposé aux résidents
Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*;. Programme d'aide aux employés;. Le programme d’assuranc...
Préposé(e) aux résidents
Le/la préposé(e) aux résidents voit au confort, au bien-être, à la sécurité et aux besoins généraux des résidents en leur prodiguant des soins d’hygiènes et de confort. Contribuer aux soins médicaux et actes délégués (avec formation reçue : Loi 90 art. Congés fériés, maladies, anniversaire et sociau...
Préposé aux résidents
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : Augmentation de salaire annuelle; Pas de temps supplémentaire obligatoire ; Programme d'assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*; Repas en résidence à prix d'employé (5$); Programm...