Pilote de drone Jobs in Beloeil, QC

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Pilote de drone • beloeil qc

Last updated: 1 day ago

Conseiller(ère) en ressources humaines

Association hôtelière de la région de Québec (AHRQ)Québec, CA

CA$75,000.00–CA$95,000.00 yearly

Offre d'emploi : Conseiller(ère) en ressources humaines.Durée : contrat d'un an, renouvelable.Type : temps plein, 40 heures / semaine. Début : novembre 2024, en fonction de vos disponibilités.Vous ête...Show moreLast updated: 30+ days ago

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Administrateur(trice) de contrats de construction

DECASULTQC, CA

Nous recherchons une personne dynamique et expérimentée pour occuper le poste d'administrateur(trice) de contrats de construction. Dans ce rôle, vous collaborerez étroitement avec l'équipe de projet...Show moreLast updated: 30+ days ago

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Associé, service de marchandisage / Semaine de JOUR

RONA inc.Beloeil, Québec, Canada

Permanent

Chez RONA, nos employé(e)s cultivent leur passion chaque jour.Nos équipes sont animées par la volonté d'aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence da...Show moreLast updated: 17 days ago

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Planificateur / trice de production (quart de soir)

AkkodisGreater Montreal Metropolitan Area, Canada

Permanent

Type de contrat : permanent Akkodis.Nombre d'heures par semaine : 40.Horaires : quart de soir de 15h à minuit.Localisation : MIRABEL (100% sur site). Akkodis recherche pour compléter ses équipes pou...Show moreLast updated: 18 days ago

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Gérant.e de Centre de Services - Lebeau

Lebeau Vitres d’autosSainte-Julie, QC, Canada

La technologie de la vitre d'automobile contribue à transformer notre façon de vivre la route.Speedy Glass, Lebeau vitres d'auto et Vanfax. Belron Canada est fière d’offrir un milieu de travail où l...Show moreLast updated: 5 days ago

Développeur Java

FX INNOVATIONRemote, Quebec

CA$75,000.00–CA$85,000.00 yearly

Remote

Lieu : Montréal (Hybride : 3 jours au centre-ville, 2 jours en télétravail).Développeur Java avec 5 années d'expérience à ce titre. Nous recherchons un développeur Java expérimenté pour nous aider à...Show moreLast updated: 30+ days ago

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Superviseur de quart de production / Superviseuse de quart de production

St-AmourFranklin, QC, Canada

Full-time

SUPERVISEUR DE PRODUCTION (alimentaire).Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité et de sécurité alimentaire, les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de...Show moreLast updated: 15 days ago

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Chargé de projet

Randstad CanadaChambly, Quebec, CA

Permanent

Quick Apply

La relation client est un véritable art, et notre client situé à Chambly recherche un professionnel qui la maîtrise parfaitement !. Il offre un poste où le candidat sera amené à diriger et coordonne...Show moreLast updated: 30+ days ago

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Spécialiste validation de nettoyage et de procédés

Groupe PARIMAGreater Montreal Metropolitan Area, Canada

Full-time

Spécialiste Validation de Nettoyage et Procédés.Le Spécialiste Validation de Nettoyage et Procédés.Effectuer toutes les tâches (non-analytique) reliées aux activités de validation de nettoyage : .Ac...Show moreLast updated: 18 days ago

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Associé, service de marchandisage / Semaine de JOUR

RONABeloeil, QC, Canada

Full-time

Chez RONA, nos employé(e)s cultivent leur passion chaque jour.Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence da...Show moreLast updated: 5 days ago

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Éducatrices ou éducateurs en milieu scolaire - REMPLACEMENTS- PLUSIEURS ÉCOLES

Centre de services scolaire des PatriotesSaint-Bruno-de-Montarville, QC, Canada

CA$29.07 hourly

Full-time +2

Écoles primaires situées sur le territoire du Centre de services scolaire des Patriotes.Temporaire - plusieurs remplacements à temps partiel ou à temps plein avec mise à pied pour la saison estival...Show moreLast updated: 5 days ago

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Mécanicien de préparation de véhicules neuf

MASKALa Présentation, QC, Canada

Full-time

Ce qui nous définit… une équipe de passionnés.Ce qui nous distingue… une culture du service.Ce que nous prônons… le plaisir d’exceller. NOUS VOUS ATTENDONS POUR REDÉFINIR LA ROUTE AVEC NOUS!.UNE ÉQU...Show moreLast updated: 5 days ago

Directeur Construction

IMEC Gestion et ConseilsNord-Du-Québec, Canada, CA

Full-time

Chez IMEC, nous bâtissons bien plus que des projets : nous créons des partenariats durables.Grâce à une expertise multidisciplinaire et à plus de 100 ans d’expérience collective, nous intervenons d...Show moreLast updated: 1 day ago

Directeur(trice) du capital humain

Cain LamarreCapitale-Nationale, CA

CA$120,000.00–CA$150,000.00 yearly

Directeur(trice) du capital humain – Capitale-Nationale.Cain Lamarre est le cabinet juridique le mieux implanté et l’un des plus importants au Québec. Notre rayonnement, grâce à plus de 500 ressourc...Show moreLast updated: 30+ days ago

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Mécanicien de remorques

Groupe RobertRougemont, Canada

CA$26.67 hourly

Quick Apply

VOTRE TALENT NOUS MÈNERA À DESTINATION!.Groupe Robert est présentement à la recherche de mécanicien de remorques pour son atelier de Rougemont. Horaire de soir lundi au vendredi 15h-23h30.Allocation...Show moreLast updated: 30+ days ago

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Opérateur.trice de plan de lavage

Carrière Mont-Saint-Hilaire inc.Sainte-Madeleine, QC, Canada

Full-time

Belle opportunité d'emploi au sein d'une entreprise familiale, en croissance continue, qui a à cœur le bonheur de ses employés. Faites partie d’une équipe dynamique, où le travail et le plaisir form...Show moreLast updated: 5 days ago

Technicien Forestier / Technicienne Forestière

RexforêtNord-Du-Québec, Canada, CA

Temporary

Vous êtes technicien forestier ou technicienne forestiière passionné par la forêt?Rejoignez l'équipe énergique de Rexforêt à Baie-Comeau et travaillez au coeur des grands espaces majestueux de ...Show moreLast updated: 2 days ago

Préparateur de commandes de cour à bois

Groupe BMRSaint-Basile-Le-Grand, QC, ca

Full-time

Quick Apply

Vous êtes cariste, manutentionnaire, livreur ou journalier et vous aimez être à l’extérieur, vous êtes à la recherche de nouveaux défis, l'équipe BMR est là pour vous. Nous recherchons des personnes...Show moreLast updated: 19 days ago

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HOMME DE MAINTENANCE

Marchés Lambert IGA ExtraSaint-Basile-le-Grand, Quebec, Canada

Permanent

Nous recherchons une personne dynamique qui recevra une formation continue sur les tâches à être effectuées.Principales responsabilitées : Prendre connaissance des demandes de travail des bâtiments...Show moreLast updated: 30+ days ago

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Commis de bureau - centre de distribution

Patrick MorinSaint-Paul, QC, Canada

Full-time

Comme une équipe sportive, chaque rôle contribue au succès de l’entreprise.Le commis administratif apporte un soutien clérical face à la réception des marchandises et répond aux différentes demande...Show moreLast updated: 5 days ago

Conseiller(ère) en ressources humaines

Association hôtelière de la région de Québec (AHRQ)Québec, CA

30+ days ago

Salary

CA$75,000.00–CA$95,000.00 yearly

Job description

Description

Offre d'emploi : Conseiller(ère) en ressources humaines
Lieu : Ville de Québec
Durée : contrat d'un an, renouvelable
Type : temps plein, 40 heures / semaine
Début : novembre 2024, en fonction de vos disponibilités

Vous êtes un(e) expert(e) en ressources humaines passionné(e) par le secteur du tourisme ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l’amélioration des pratiques RH au sein de l’industrie touristique de la région de Québec ? Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller(ère) en Ressources Humaines et participez au développement de projets novateurs visant à soutenir les entreprises touristiques et à améliorer les pratiques RH au sein du secteur.

Le conseiller en ressources humaines joue un rôle stratégique en fournissant une expertise et des conseils en gestion des RH, notamment en organisation du travail, en dotation et en pratique de rétention dans le cadre du développement de deux initiatives clés.

La première initiative consiste à réaliser des diagnostics dans différentes dimensions des ressources humaines au sein de groupes de 50 entreprises. Ces diagnostics permettront d'une part de soutenir les entreprises participantes, mais aussi de créer des outils d'autodiagnostic au bénéfice de l'ensemble des entreprises touristiques de la région.

La seconde initiative, est la participation au développement du contenu et la documentation des meilleures pratiques RH dans le cadre du développement de notre Portail RH.

Le titulaire du poste sera également amené à participer ponctuellement à d’autres initiatives du projet, telles que la communauté de pratiques, la veille sur les conditions d’emploi, ainsi qu’à diverses actions qui seront définies au fil du développement du projet.

Responsabilités

Diagnostic et synergies : Réaliser des diagnostics RH dans les entreprises afin d'évaluer les pratiques actuelles et identifier les axes d’amélioration dans certaines disciplines spécifiques des RH. Créer des synergies en favorisant les échanges et interactions directes pour développer des outils adaptés aux besoins des entreprises touristiques.

Projets-pilotes : Concevoir et mettre en œuvre un projet-pilote avec 50 entreprises participantes pour agir concrètement et s'inspirer de la réalité du terrain pour élaborer des outils d’autodiagnostic. Les thèmes prioritaires incluent : les pratiques de recrutement, l’organisation du travail, la qualité du service et l’amélioration continue, ainsi que les stratégies d’élaboration des conditions de travail.

Développement d’outils : Concevoir et mettre en œuvre des outils et des processus RH pour améliorer les pratiques de recrutement, l’organisation du travail, et la qualité du service au sein des entreprises touristiques.

Suivi et mise en œuvre : Assurer le suivi des entreprises participantes tout au long du processus de diagnostic et lors du déploiement des outils développés. Adapter les outils et les recommandations en fonction de la rétroaction et des besoins.

Portail RH : Participer au développement des outils et du contenu RH de notre portail unique offrant une gamme complète d’outils et de ressources adaptés aux besoins variés des entreprises touristiques de toutes tailles leur permettant de trouver facilement les ressources nécessaires pour améliorer leurs pratiques RH.

Exigences

Formation : Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou tout autre formation ou domaine pertinent. Un baccalauréat en gestion des ressources humaines et / ou relations industrielles est un atout.

Expérience : Minimum de trois (3) ans d’expérience en ressources humaines, ou une expérience en gestion de personnel de cinq (5) ans dans une entreprise touristique.

Connaissance de l'environnement législatif : Bonne connaissance des obligations légales et règlementaires en lien avec les ressources humaines (normes du travail, santé sécurité du travail, etc.);

Compétences organisationnelles : Sens développé des responsabilités, de l’organisation et de la planification. Capacité à travailler en équipe.

Initiative et autonomie : Faire preuve d’initiative, d’autonomie et de débrouillardise dans la gestion des responsabilités.

Compétences informatiques : Maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Être à l’aise avec l’utilisation et la publication sur les réseaux sociaux.

Compétences linguistiques : Maîtrise du français tant à l’oral qu’à l’écrit. L'anglais est un atout. Capacité rédactionnelle est un atout.

Certifications : Être membre de l’Ordre des CRHA est un atout.

Nous Offrons

Un rôle stratégique dans un projet clé pour l’industrie touristique de la région de Québec.

Une occasion de travailler directement avec les entreprises sur le terrain.

Un environnement de travail stimulant avec une équipe engagée et passionnée.

Des conditions de travail attractives et des avantages intéressants. (Mode de travail hybride.)

Des offres avantageuses pour les employés du tourisme avec la Carte Avantages .

Veuillez envoyer votre CV, une lettre de motivation ainsi que tout autre document pertinent via ce site avant le 7 novembre . N’oubliez pas d’indiquer « Candidature pour poste de Conseiller (ère) en ressources humaines » dans l’objet de votre courriel.

Pour toute question, veuillez contactez Marie-Ève Galipeault par courriel.

Prêt(e) à faire bouger les choses ? Faites partie de cette aventure ambitieuse et contribuez à transformer le secteur touristique de la région de Québec !