Superviseur.e production - Quarts de 12h

Notre cliente, une entreprise bien établie dans l'ouest de Montréal, est à la recherche de son / sa prochain.e superviseur.e sur le quart de Nuit. Horaire en format 3-2-2-3 de 19h00 à 7h00. Travaillant dans un environnement fortement axé sur la qualité, vous devrez gérer et superviser les employé.e.s syndiqué.e.s de votre département de façon sécuritaire et efficace et que tous les standards soient atteints et maintenus. Voici quelques unes de vos responsabilités : Superviser et coordonner les activités des employé.e.s du service pour garantir le respect des normes établies

Réagir rapidement aux problèmes de production en impliquant le service de maintenance si nécessaire, afin de minimiser les temps d'arrêt et les rejets, et de rétablir rapidement les opérations normales

Assurer la correction des défauts de qualité des produits

Mettre en œuvre les politiques de santé, sécurité, propreté et hygiène de l'entreprise au sein du service, afin de maintenir un environnement de travail sécuritaire et d'atteindre les objectifs en matière de santé et sécurité

Planifier et organiser les opérations du quart de travail pour atteindre les objectifs de performance

Cultiver des relations productives et amicales avec les collègues et les autres services pour optimiser la coordination

Élaborer, en collaboration avec le chef de service, un plan d'action pour le développement des compétences techniques et de gestion

Encadrer, former et développer les employés pour garantir leur compétence au sein du service et maintenir un haut niveau de productivité

Contribuer activement aux initiatives d'amélioration continue dans le département

Et bien plus encore! Afin d'avoir l'opportunité de travailler avec vous, notre client vous propose : Salaire attractif et programme de fonds de pension compétitif (cotisation employeur jusqu'à 7%)

Couverture d'assurance complète

Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise

Environnement de travail au sein d'une entreprise technologique de pointe Votre profil : Expérience préalable en gestion de personnel syndiqué

Connaissance souhaitée des principes d'amélioration continue

Expérience dans les secteurs alimentaire, pharmaceutique, de l'imprimerie ou de l'emballage est un atout significatif

Maîtrise du français requise, l'anglais est un plus