Conseiller en Architecte de Solution SAP - Expert

EXIGENCES RELATIVES AUXPROFILS : ATTENTES MINIMALES (EXPERT)

• 1. Poss der un minimum de douze (12) ann esd exp rience en technologie de linformation;
• 2. Poss der un minimum de huit (8) ann es dexp rience dans diff rents domaines de l universSAP;

3. Au cours des huit (8) derni res ann esavoir r alis l quivalent de deux ans comme architecte dans au plussix (6) mandatspertinents

• 4. R alisation d activit s et de bienslivrables pour ce profil dans des organismes d envergure comparablecelle de la client le vise;
• 5. Au cours des huit (8) derni res ann esavoir r alis un minimum de cinq (5) mandats visant l int gration deplusieurs solutions dans un portefeuille applicatif complexe etnovateur;

6. Au cours des huit (8) derni res ann esavoir r alis un minimum de trois (3) mandats n cessitant ladaptation de fonctionnalit s natives d un PGI au contexte dudomaine d affaires de lorganisation.

Sans treexhaustive voici la liste des activit s principales pouvant tre raliser :

• Collaboreraux diff rentes phases du mod le SAP Activate (recherche d couvrirpr parerexplorer r aliser et dployer);
• Proposerdes orientations et des strat gies d volution des processus et desservices en fonction d un plan plan d affaires strat gique et desnouvelles tendances technologiques (conjointement avec lesprocessusfonctionnels);
• valuer les technologies disponibles pour chaque composant de lasolution SAP ainsi que les opportunit s qu elles offrent en prenanten compte d un ensemble de crit res (pertinence int gration s curitetc.);
• laborer des orientations d architecture technique en lien avec leschoix technologiques et les positionnements quant leurutilisation;
• Voirla conception et la mise en uvre de l architecture technique (dcoupage de modules relations entre le fonctionnel et le mod le dedonn es du progiciel de gestion int gr(PGI);
• Raliser des avis techniques sur des sujets sp cifiques li s aux lments de l cosyst me du PGI et assurer leur cohabitation et leurint gration l cosyst me applicatif de la client le vise;
• Organiseret r aliser des preuves de technologies et des preuves de conceptafin de bien positionner sessolutions;
• Participerla d finition des besoins d affaires et contribuer la pr cision etl identification des besoins op rationnels en regard de lasolution;
• Analyserles flux de travail existants pour comprendre les interactionsentre les diff rents processus et les diff rentes parties de lasolution int gre;
• Suivre lint gration technique des solutions mettre en place notamment l intgration entre les divers modules deSAP;
• Participeraux initiatives d am lioration de la performance et faire desrecommandations quant aux interventions requises par les diff rentsintervenants qui permettront de satisfaire les besoins deperformance enproduction;
• Raliser le d coupage des besoins en diff rentes fonctions etidentifier les carts entre les sp cifications des besoins daffaires et les capacit s des composants de la suite du progicielde gestion int gr;
• Documenteret maintenir les orientations d architecture de la solution en dfinissant les composants logiciels les mat riels les flux de donnes les interfaces et les interactions avec les l ments de lenvironnement d affaires ettechnologique;
• Participeraux preuves de concept afin de confirmer les choix en lien avec lasolution propose;
• Sassurerdu respect des normes m thodologiques en place pr senter desorientations proposer des solutions et supporter les quipes afinque les travaux demeurent conformes aux normes et aux r gles dfinies et s assurer du maintien des exigencestablies;
• tablir et faire voluer les orientations quant l utilisation descomposants et des donn es de lasolution;
• tablir les l ments de solutions d affaires pouvant faire l objet doptimisation et de consolidation d interop rabilit et de rutilisation;
• Assurerlint grit de la solution (processus et composants donn es ma tresarchitecture d entreprise) et fait la promotion de son utilisationoptimale;
• Sassurer que la protection des renseignements personnels la s curitet le contr le des donn es sont toujours pris en compte dans llaboration dessolutions;
• Rdiger et soutenir les diff rentes strat gies d essais notamment lesessais unitaires fonctionnels int gr s et dacceptation;
• Identifierdes activit s li es la strat gie de d ploiement et au plan d tailldu passage enproduction;
• Promouvoirau maximum l utilisation des fonctionnalit s standards deSAP;
• Promouvoir l utilisation des meilleurespratiques livr es par l diteur de la solution progicielle et fairevoluer les pratiques sp cifiques d j tablies concernant le designet l utilisation de la solution (patrons d intgration).

Sanstre exhaustive voici la liste des principaux biens livrablespouvant tre produire :

1. Orientations d architecture et r glesfonctionnelles;

2. Analyses d impacts tudes d orientationsdossiersfonctionnels

• 3. Documents d analyse et de recommandationrelatifs aux aspects fonctionnels ettechnologiques;
• 4. Documentation relative lanalyse et lvolution des demandes de changement et des points de dcision;
• 5. Strat gies d essais et de mise enoeuvre;
• 6. Sc narios dessais;

7. Strat gie de d ploiement et plan de miseenproduction

8. Strat gie dimplantation;

9. Pr sentation de sommaire ex cutif ou toutautre document de prsentation.