TON RÔLE DANS NOTRE ÉQUIPE
Sous la responsabilité du directeur service à la clientèle et inventaire, il gère et optimise la gestion des stocks afin d’améliorer la synergie entre le service à la clientèle, la production et l’expédition / entreposage. La personne travaillera en collaboration constante avec plusieurs départements dans laquelle la communication et la proactivité seront clé pour rencontrer la satisfaction de nos clients.
LES DÉFIS QUE NOUS AVONS POUR TOI
- Procéder à l’analyse des besoins : disponibilité des produits vs les commandes clients;
- Travailler en collaboration avec les différentes équipes de service à la clientèle afin de déterminer la priorisation des projets (considérer la réalité des différents marchés);
- Travailler en collaboration avec l’équipe de planification et des achats négoces afin d’éviter que les clients soient impactés par un retard de livraison ou par le manque de stock;
- Anticiper et résoudre les enjeux avec l’entrepôt et l’équipe de réapprovisionnement;
- Appliquer le processus de réservation pour les produits en difficulté basé sur des paramètres prédéfini;
- Appliquer les procédures et travailler en étroit collaboration avec le responsable WMS;
- Identifier les ruptures des produits et prendre action;
- Impliquer dans le suivi des expirations et suivi
- Toutes autres tâches connexes.
CE QUE NOUS AVONS À T'OFFRIR
NOUS PRENONS SOIN DES NÔTRESUNE RETRAITE SOLIDEPLUS QUE DES ACTIVITÉS, C’EST UN CLUBAVANCER AU QUOTIDIENVOUS RÉFÉREZ, ON RÉCOMPENSEVOUS OFFRIR LA FORME, ON Y TIENTCEUX QUI COMPTENT POUR VOUS COMPTENT POUR NOUSLES COMPÉTENCES QUE NOUS RECHERCHONS
Formation académique et expérience
Détenir un diplôme d’étude collégial (DEC) en administration des affaires, en logistique ou autre domaines pertinents;Avoir environ 3 années d’expérience en gestion d’inventaire / gestion de stock idéalement dans une entreprise manufacturière ou de distribution;Tes connaissances
Bonne connaissance de la suite Office (plus particulièrement Excel);Bon niveau d’anglais autant à l’écrit qu’à l’oral.Ton savoir-faire et savoir-être
Adhésion aux valeurs organisationnelles : le respect, l’intégrité et l’engagement;Planification et organisation;Esprit de collaboration;Esprit créatif.CONDITIONS DE TRAVAIL
Horaire 40 heures semaines;Permis de conduire.EXIGENCES PHYSIQUES
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