Directeur(trice)-adjoint(e) en génie routier

Job Description

Si vous recherchez un nouveau défi dans un environnement de travail dynamique avec de réelles opportunités de carrière et de développement, rejoignez notre équipe! Nous vous offrons un cadre stimulant où vous pouvez compter sur le soutien de vos collègues.

Votre rôle au sein de l’équipe :

En tant que Directeur(trice)-adjoint(e) en génie routier, vous serez responsable de plusieurs aspects clés au sein de notre bureau de Montréal, notamment :

• Superviser et développer l’équipe d’environ 35-40 ressources, y compris les chefs d’équipe (génie routier et maintien de circulation).
• Planifier les ressources pour les projets et participer aux processus annuels des ressources humaines (recrutement, évaluations de performance, plans de développement des ressources, formations, etc.).
• Participer à la préparation du budget d’opération et suivi des budgets annuels du département.
• Réaliser des projets en tant que chargé(e) de projet, responsable de discipline ou ingénieur(e) de projet.
• Assurer l’exécution et la performance des projets, tant au niveau technique, qu’au respect des échéanciers et des budgets.
• Participer au développement du marché et à la rédaction des offres de services.

Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur?

Nous offrons notamment :

• L’opportunité de travailler sur des projets d’infrastructures de transport variés.
• Un équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
• Une offre de formations diversifiées axées sur le développement personnel et professionnel.
• Un salaire concurrentiel, des avantages sociaux flexibles, un régime d’actionnariat et un régime de retraite à cotisations déterminées.
• Un environnement de travail agréable, bienveillant et sécuritaire.

La personne recherchée

• Possède un Baccalauréat en génie civil ou diplôme connexe.
• Est membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec.
• Possède au moins 10 ans d’expérience pertinente, incluant la gestion d’équipe et la gestion de projets.
• Proactive et méthodique, capacité à gérer les priorités et à prendre des initiatives.
• Est expérimentée dans la gestion des processus d’offres de services.
• Est en mesure de s’exprimer en français et en anglais (à l’oral et à l’écrit)*.

Le défi vous intéresse? N’attendez plus! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à nous pour façonner un meilleur avenir pour notre planète et ses habitants.

Puisqu'AtkinsRéalis est une entreprise internationale et qu’elle a des bureaux partout à travers le monde où des milliers d’employés s’y situent, et que sa clientèle est internationale et nationale, nous devons être en mesure de fournir des services en français et en anglais.

Par conséquent, une bonne connaissance des deux langues est requise en raison de la nature des services professionnels que vous fournirez.

Worker Type

Employee

Job Type

Regular

At AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.