Talent.com
Responsable ventes régionales

Responsable ventes régionales

LassondeRougemont, QC, Canada
14 days ago
Job type
  • Full-time
Job description

Relevant du Directeur principal des ventes, la personne recherchée sera responsable d’une équipe de représentants, un courtier et des marchandiseurs.

Cette personne devra veiller à la mise en œuvre des meilleures pratiques afin d’obtenir les meilleurs résultats de ventes et de distributions au niveau des clients magasin pour des marques telles que Oasis, Rougemont, Sun-Rype, Canton et bien plus!

Activités clés :

  • Établir et transmettre les priorités, objectifs aux différentes équipes et en assurer le suivi;
  • Supporter les représentants (itinéraires, rapports de visites, rapports de ventes, rapports de distributions);
  • Accompagner les représentants en magasin et rencontrer les clients (lorsque nécessaire);
  • Monter des revues d’affaires pour les rencontres clients (ententes commerciales diverses);
  • Commander et fournir les outils de ventes (feuilles de vente, allocations, calendriers d’annonces à jour, PLV, coupons);
  • Assurer le suivi des survey de prix, des mises en marché et des circulaires dans les bannières principales;
  • Établir les stratégies d’investissements;
  • Gérer les budgets des différentes divisions et en assurer le suivi;
  • Évaluer la performance relative aux objectifs annuels et ponctuels;
  • Mettre à jour les plans d’exécutions par trimestre pour toutes les divisions;
  • Réviser et améliorer des rapports et documents existants;
  • Participer au processus de recrutement pour les postes de représentants en marchandisage;
  • Développer un programme de formation et de mobilisation;
  • Définir les plans de relève (départ / retraite), à l’embauche et à la formation de nouveaux employés, aux changements de territoire au niveau des couvertures de magasins;
  • Effectuer l’évaluation des équipes de marchandiseurs;
  • Participer à l’élaboration du cahier des charges en vue du déploiement d’un nouveau CRM;
  • Assurer l’inscription et le suivi au Concours Master Merchandiser.

Formation & expérience requises :

  • BAC en Administration des affaires ou Marketing;
  • 5 à 10 ans d’expérience dans un rôle similaire dans le secteur alimentaire;
  • Expérience dans l’utilisation et le déploiement d’un CRM;
  • Maîtrise du français et de l’anglais oral et écrit (essentiel : l'employé doit communiquer avec des homologues unilingues anglophones et employés unilingues anglophones dans les autres provinces.) .

    • Compétences recherchées :

  • Excellentes habiletés à communiquer l’information;
  • Excellentes habiletés interpersonnelles;
  • Excellent sens des priorités et capacité à gérer plusieurs dossiers en simultané;
  • Bon sens du leadership;
  • Bon esprit d’équipe et sens de l’initiative;
  • Être une personne débrouillarde, autonome, ouverte d’esprit et rigoureuse;
  • Bonne gestion des attentes clients et du stress.

    • Condition spécifique au poste :

  • Ce poste requiert des déplacements réguliers (2 à 3 fois / semaine).