Ingénieur mécanique principal

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire offrant des services professionnels dans le domaine de l’industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec, et au rang des grandes firmes reconnues pour les projets internationaux.G Services prône le développement professionnel et individuel avec des opportunités de carrière uniques, en encourageant la collaboration, et en proposant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d’une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de : Ingénieur(e) mécanique principal(e)Sommaire des responsabilitésSous la supervision du Directeur du département d’ingénierie mécanique et tuyauterie, le ou la titulaire du poste agira à titre de Chef(fe) de projet pour l’équipe dédiée à la gestion de la planification, de la construction et du développement de projets miniers. L’ingénieur(e) mécanique principal(e) sera plus spécifiquement appelé(e) à : Coordonner le travail d’une équipe d’ingénieurs et de concepteurs reliée à des projets d’études, d’ingénierie de base et de détail ainsi que lors des projets de construction ;Préparer les estimations de coûts et de temps, les rapports et devis de conception concernant la machinerie ainsi que les spécifications des équipements et des systèmes ;Préparer des études de rentabilité / faisabilité ;Planifier et préparer les calendriers d’exécution et les étapes à suivre, et vérifier les progrès en regard de ces données ;Participer à l’élaboration de l’échéancier et veiller au respect des calendriers contractuels et développer les mesures et plans de redressement si nécessaire ;Valider et soumettre les prévisions budgétaires ;Supporter, préparer les contrats et négocier les révisions, les changements et les ajouts aux ententes contractuelles.QualificationsBaccalauréat en génie mécanique, tuyauterie ou domaine connexe ;Minimum de dix (10) années d’expérience pertinente ;Expérience concrète dans les projets de construction de mines et / ou en industrie lourde ;Fortes compétences dans l’intégration d’équipements mécaniques sur des projets greenfield / brownfield ;Expérience dans la gestion de projets miniers à travers une firme de génie-conseil (aout) ;Aptitudes dans la gestion de projets CAPEX et OPEX ;Excellente compréhension de la conception d’équipements mécaniques ;Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (O.I.Q.) ou éligible à l’être, ou détenir un permis d’exercice de la profession d’ingénieur dans une autre province du Canada ;Maîtrise de logiciels spécialisés tels que Plant3D et Autocad ;En mesure de communiquer en français et en anglais ;En mesure de communiquer en espagnol ou portugais (atout) ;Bonne connaissance de la Suite Office (Excel, Word et Outlook).Aptitudes recherchéesBonnes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes ;Sens de l’organisation et apte à travailler dans un milieu en constante évolution ;Leadership et bonnes habiletés de communication ;Aise à travailler en équipe dans un environnement multiculturel ;Autonomie, initiative et souci du détail.Informations supplémentairesLe poste sera basé au bureau de G Mining Services à Brossard et / ou en télétravail ;Possibilité d’un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail) ;Doit être disponible pour de voyager occasionnellement à l’étranger et au Canada sur site.Avantages de faire partie de notre équipeG Services Miniers porte une grande attention au bien-être de ses employés pour que ceux-ci puissent s’épanouir dans toutes les sphères de leur vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En joignant notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants : Prime en fonction de la performance de l'employé(e) et de l’entreprise parce que nous tenons à cœur de récompenser la contribution de des membres de notre équipe ;Assurances collectives familiales payées par G Mining (médicaments, dentaire, soins paramédicaux, vision et voyage) puisqu’il est important de prendre soin de vous ;Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations pour profiter de la retraite que vous méritez ;Programme de remboursement des frais liés à la pratique d’activités sportives pour rester motivé à adopter de saines habitudes de vie ;Activités sociales pour permettre à nos membres de s’amuser et de tisser des liens ;Programme de formation parce que le développement professionnel parce que le développement professionnel de notre équipe nos importe ;Service de télémédecine offert pour vous faciliter l’accès à un professionnel de la santé ;Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) lorsque vous avez besoin de soutien ;Possibilité de faire du télétravail pour éliminer le temps de transport, et stationnement gratuit lorsque vous venez au bureau.La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le / la titulaire aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

• G Mining Services is a multidisciplinary company offering professional services in the mining industry, for underground and open pit mining projects, in precious, base, or industrial metals. G Mining is one of the most important consulting firms in mining engineering in Quebec, and among the major firms renowned for international projects.G Mining Services is a family company that values its workforce by promoting professional and individual development with unique career opportunities, encouraging collaboration, and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.To pursue its development, G Mining is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of : Project Lead Mechanical EngineerSummary of responsibilitiesUnder the supervision of the Manager of the Mechanical and Piping Engineering department, the incumbent will act as a Project Lead for the team dedicated to managing the planning, construction, and development of mining projects. More specifically, the Project Lead Mechanical Engineer will be called upon to : Coordinate the work of a team of mechanical and piping engineers and designers on design, basic and detailed engineering, and construction projects.Prepare engineering files, models, drawings, sketches, plans and specifications for the mechanical department.Prepare cost and time estimates, design reports and specifications for equipment and specifications.Prepare profitability / feasibility studies.Plan and prepare schedules and milestones and monitor progress against these.Participate in the development of the schedule and ensure compliance with contractual schedules and develop corrective measures and plans if necessary.Validate and submit budget estimates.Support, prepare contracts and negotiate revisions, changes, and additions to contractual agreements.Requirements Bachelor's degree in mechanical engineering, piping, or a related field.Minimum of ten (10) years of relevant experience.Proven experience in mining construction projects and / or heavy industry.Strong skills in integrating mechanical equipment on greenfield / brownfield projects.Experience in managing mining projects through an engineering consulting firm (asset).Skills in managing CAPEX and OPEX projects.Excellent understanding of mechanical equipment design.Member of the Ordre des Ingénieurs du Québec (O.I.Q.) or eligible to become one, or holding an engineering license in another Canadian province.Proficiency in specialized software such as Plant3D and AutoCAD.Ability to communicate in both French and English.Ability to communicate in Spanish or Portuguese (asset).Strong knowledge of the Microsoft Office Suite (Excel, Word, and Outlook).AbilitiesGood analytical, synthesis and problem-solving skills.Organizational skills and able to work in a fast-paced environment.Leadership and good communication skills.Comfortable working in a multicultural team.Autonomy, initiative, and attention to detail.Additional informationThe position will be based at the G Mining Services office in Brossard and / or remotely.Possibility of working in hybrid mode (office and remote work).Possibility of travelling abroad and in Canada depending on the availability of the candidate.Benefits of being part of our teamG Mining cares strongly about the well-being of its employees so that they can thrive in all areas of their lives. The company's family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. By joining our team, you will get to enjoy the following benefits : Bonus based on the employee's and the company's performance because we are committed to rewarding employee contributions.Family group insurance paid by G Mining (drugs, dental, paramedical, vision and travel) as it is important to take care of yourself.Deferred Profit Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions so you can enjoy the retirement you deserve.Employee and Family Assistance Program (EFAP) when you need support.Reimbursement program for sports-related expenses to keep you motivated to adopt healthy lifestyle habits.Training program because we value the professional development of our employees.Social activities to provide employees opportunities to have fun and connect with each other.Opportunity to work remotely to avoid commuting time, and free parking when working in the office.